李朗
作品数： 7被引量：27H指数：4
  • 所属机构:重庆大学
  • 所在地区:重庆市
  • 研究方向:经济管理
  • 发文基金:中国博士后科学基金

相关作者

梁建春
作品数：61被引量：349H指数：11
供职机构：重庆大学
研究主题：核心胜任特征 胜任特征模型 人力资源管理 国有企业 公共组织
时勘
作品数：464被引量：10,332H指数：47
供职机构：中国人民大学心理学系
研究主题：胜任特征模型 变革型领导 人力资源管理 工作倦怠 心理健康
作品列表