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国家自然科学基金(71102143)

作品数:19 被引量:87H指数:6
相关作者:姚山季金晔刘德文王万竹来尧静更多>>
相关机构:南京工业大学南京航空航天大学南京理工大学更多>>
发文基金:国家自然科学基金教育部人文社会科学研究基金江苏省社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 18篇中文期刊文章

领域

  • 18篇经济管理
  • 3篇社会学

主题

  • 11篇顾客
  • 10篇顾客参与
  • 5篇实证
  • 5篇绩效
  • 3篇新服务开发
  • 3篇实证研究
  • 3篇众包
  • 2篇意愿
  • 2篇智力资本
  • 2篇实证分析
  • 2篇企业
  • 2篇资本
  • 2篇组织学习
  • 2篇新产品开发绩...
  • 2篇开发绩效
  • 2篇顾客类型
  • 2篇产品开发绩效
  • 1篇行为意愿
  • 1篇研发绩效
  • 1篇演化博弈

机构

  • 15篇南京工业大学
  • 3篇南京航空航天...
  • 3篇南京理工大学
  • 2篇复旦大学
  • 1篇南京师范大学

作者

  • 15篇姚山季
  • 6篇金晔
  • 4篇王万竹
  • 4篇来尧静
  • 4篇刘德文
  • 3篇陈璟菁
  • 1篇李健
  • 1篇江可申
  • 1篇陈元山
  • 1篇段珍
  • 1篇张玥

传媒

  • 3篇科技管理研究
  • 2篇企业经济
  • 2篇技术经济
  • 1篇技术经济与管...
  • 1篇华东经济管理
  • 1篇财经论丛
  • 1篇财贸经济
  • 1篇科学学与科学...
  • 1篇生态经济
  • 1篇江苏商论
  • 1篇管理工程学报
  • 1篇商业经济研究
  • 1篇管理科学
  • 1篇管理学报

年份

  • 2篇2017
  • 6篇2016
  • 1篇2015
  • 1篇2014
  • 2篇2013
  • 6篇2012
19 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
客户协同产品创新、转化式学习和新产品开发绩效:一项实证研究被引量:4
2017年
研究客户协同产品创新、转化式学习与新产品开发绩效之间的关系问题极具理论意义和实践价值,本文对此进行了深入探索。将客户协同产品创新划分为心智模式协同和网络结构协同两个维度,将转化式学习划分为知识维持与知识激活两个维度,从维度层面构建出理论框架,以江苏省的高新技术企业为调查对象进行实证检验。结果表明:心智模式协同正向影响知识激活、新产品开发绩效的关系在统计上呈显著状态;网络结构协同对知识维持与知识激活、新产品开发绩效的正向影响具有统计显著性;知识维持和知识激活对新产品开发绩效的正向影响也具有统计显著性;心智模式协同对知识维持的影响不显著。知识维持在网络结构协同正向影响新产品开发绩效,知识激活在心智模式协同、网络结构协同正向影响新产品开发绩效关系中的部分中介效应具有统计显著性;知识维持在心智模式协同影响新产品开发绩效关系中的中介效应不显著。
姚山季来尧静金晔王万竹
关键词:客户协同
众包模式下顾客参与、顾客互动和新产品价值被引量:11
2016年
将众包模式下顾客参与划分为合作众包模式下顾客参与和竞争众包模式下顾客参与两个关键维度,确定顾客互动之人际互动、人机互动的重要维度构成,构建众包模式下顾客参与直接影响新产品价值,以及通过顾客互动的中介效应间接影响新产品价值的理论模型。实证检验结果表明:合作众包模式下顾客参与、竞争众包模式下顾客参与对新产品价值的积极影响都显著;人际互动在合作众包模式下顾客参与影响新产品价值的关系中起完全中介效应,但在竞争众包模式下顾客参与影响新产品价值的关系中无中介效应;人机互动在竞争众包模式下顾客参与影响新产品价值关系中的部分中介效应显著,但在合作众包模式下顾客参与影响新产品价值关系中的中介效应不显著。
姚山季刘德文
关键词:众包顾客参与顾客互动
IT能力、界面管理与顾客创新被引量:13
2013年
在解构IT能力维度的基础上,构建出新产品开发活动中企业IT能力、界面管理和顾客创新之间关系的理论框架模型并提出相应假设,以江苏省的高新技术企业为调研对象,运用结构方程模型的方法对所获数据进行实证分析。结果表明,IT基础设施对IT技术能力、IT人员能力均具有显著的积极影响;IT技术能力和IT人员能力对顾客创新具有显著的积极影响;界面管理在IT技术能力、IT人员能力影响顾客创新的关系中具有积极的调节效应。
姚山季金晔王万竹
关键词:IT能力界面管理
众包模式下企业和消费者利益均衡的演化博弈分析被引量:2
2016年
随着市场环境的日趋变化,消费者不再是被动的产品使用者,其参与新产品开发的重要性已经得到广泛认同。众包作为一种全新的顾客参与方式受到了理论界和实践界的关注,但以往大部分对众包的研究都局限于定性研究,本文试图转换视角,运用演化博弈的方法,分析企业和消费者对于众包态度的博弈问题。结果发现,仅有顾客参与的众包无法达到稳定。而企业是否会趋向于选择众包与其在开展众包活动中获得的收益正相关,这种收益不仅包括获取新产品的方案,还包括通过众包活动所带来的宣传意义;要使消费者积极参与众包不仅要提高对其的物质和非物质激励,还要努力降低消费者参与众包的成本。
刘德文张玥姚山季
关键词:众包消费者企业演化博弈
IT架构柔性对顾客参与的驱动影响——顾客类型的调节效应被引量:3
2016年
将IT架构柔性解构为技术IT架构柔性和人员IT架构柔性,构建了IT架构柔性驱动顾客参与框架模型,并利用针对中国制造企业的问卷调查数据,检验IT架构柔性的两个维度对顾客参与的驱动影响,以及顾客类型在其中的调节效应。结果表明:技术IT架构柔性和人员IT架构柔性对顾客参与具有积极的驱动作用;顾客类型在人员IT架构柔性对顾客参与的积极驱动影响中发挥显著的调节效应,但在技术IT架构柔性对顾客参与的驱动影响中的调节效应不显著。
姚山季刘德文
关键词:顾客参与顾客类型
基于顾客参与的企业竞争Hotelling模型分析被引量:3
2016年
针对越来越多的企业积极强化顾客参与创新活动,从企业竞争角度出发,应用博弈理论的相关知识,考虑顾客参与创新成本以及绩效,利用拓展的Hotelling模型分析实施顾客参与创新与否以及企业创新投入差异的函数模型及其对企业均衡价格、利润和竞争策略的重要影响,并据此形成关于企业采取顾客参与创新策略的一些结论。这些结论有利于企业通过激励顾客参与创新来合理制定策略,获得竞争优势。
段珍来尧静姚山季
关键词:顾客参与HOTELLING模型
智力资本对顾客参与新服务开发的影响机制被引量:4
2012年
在界定智力资本维度的基础上,构建了智力资本影响顾客参与新服务开发的概念模型。以顾客创新现象越来越普遍的保险企业为研究对象,对智力资本、组织学习与顾客参与新服务开发之间的关系进行了实证分析。研究结果表明:智力资本的3个构成维度——人力资本、结构资本和关系资本对组织学习和顾客参与新服务开发具有显著的积极影响;组织学习对顾客参与新服务开发具有显著的积极影响;组织学习在人力资本(关系资本)与顾客参与新服务开发之间具有显著的完全(部分)中介效应,而在结构资本与顾客参与新服务开发之间的中介效应不显著。最后,总结了服务企业通过智力资本促进顾客参与新服务开发的管理启示。
陈璟菁
关键词:智力资本顾客参与新服务开发
顾客参与驱动企业研发绩效的机制研究:组织学习视角被引量:8
2015年
确定出探索式学习、利用式学习、转化式学习,以及研发新度、研发速度的组织学习和企业研发绩效的全新维度构成,建立顾客参与通过组织学习的中介效应驱动企业研发绩效的机制模型。以制造企业为取样对象的实证结果显示:探索式学习、利用式学习在顾客参与驱动研发新度关系中的部分中介效应呈现出统计显著性,但在顾客参与驱动研发速度的关系中无中介效应;转化式学习在顾客参与对研发新度、研发速度的驱动关系中存在部分中介效应。
姚山季来尧静金晔
关键词:顾客参与研发绩效组织学习
智力资本对顾客参与的驱动影响:转化式学习视角被引量:7
2016年
当前,智力资本影响顾客参与的复杂化发展趋势越来越明显。借鉴资源基础理论、企业吸收能力理论和开放式创新理论的代表性观点,探索智力资本对顾客参与的直接影响和转化式学习视角的间接影响机制是顺应企业实践发展趋势和弥补已有研究缺憾的必然。在解构智力资本和顾客参与维度的基础上,引入转化式学习的概念,构建智力资本直接影响顾客参与及其通过转化式学习间接影响顾客参与机制的框架模型并提出具体假设,以江苏省创新型企业的独立新产品开发项目为取样单元,收集到255份有效问卷,运用Lisrel 8.70软件中的结构方程模型方法进行假设验证。研究结果表明,作为智力资本的3个维度,人力资本、结构资本、关系资本对顾客参与的参与制度和参与程度具有直接而积极的影响;转化式学习在人力资本、结构资本和关系资本影响参与制度和参与程度的关系中起到一定程度的中介效应。研究结果从学术层面厘清了智力资本、顾客参与的关键维度构成以及两者之间的复杂影响关系,为企业重新认识智力资本和顾客参与的丰富实践内涵提供理论依据,使企业从人力资本、结构资本和关系资本组成视角积累有益于直接驱动顾客参与的智力资本成为可能,向企业提供了通过构建转化式学习机制以充分发挥智力资本对顾客参与的间接驱动效应的可操作工具。
姚山季
关键词:智力资本顾客参与
众包模式下个体参与意愿的影响因素研究——基于交易成本理论视角被引量:13
2017年
基于交易成本理论视角构建出搜寻成本、执行成本、个性化特异性、信任的四维度,影响个体参与众包意愿的模型框架,并将有/无中标经历作为调节变量引入该模型。以众包平台上的个体参与者为取样对象的实证结果显示:搜寻成本、执行成本、个性化特异性和信任均对参与意愿有显著影响,有/无中标经历在其中具有显著的调节效应。对于无中标经历的个体,搜寻成本和执行成本与参与意愿的路径系数更大;对于有中标经历的个体,个性化特异性和信任与参与意愿的路径系数更大。因此,可以通过简化操作流程,优化网站设计等手段来吸引个体参与众包活动。此外,对于有无中标经历的个体要区分对待,设计出匹配其个体特质的任务策略和页面定制。
姚山季刘德文
关键词:众包交易成本理论参与意愿
共2页<12>
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