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中国航空科学基金(2009ZG55020)

作品数：3 被引量：4H指数：2
相关作者：高金章兰荣娟刘春玲张雅卿更多>>
相关机构：郑州航空工业管理学院更多>>
发文基金：中国航空科学基金河南省社会科学规划项目河南省教育厅自然科学基金更多>>
相关领域：经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 3篇领导力
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇团队
  • 1篇团队领导
  • 1篇团队目标
  • 1篇企业
  • 1篇企业领导力
  • 1篇综合评价
  • 1篇力作
  • 1篇模型构建
  • 1篇管理团队
  • 1篇高层管理
  • 1篇高层管理团队
  • 1篇层管理

机构

  • 3篇郑州航空工业...

作者

  • 2篇高金章
  • 1篇刘春玲
  • 1篇兰荣娟
  • 1篇张雅卿

传媒

  • 1篇航空科学技术
  • 1篇中国物流与采...
  • 1篇管理观察

年份

  • 1篇2012
  • 1篇2011
  • 1篇2009
共 3 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
高层管理团队领导力作用机理研究被引量：2
2011年
凡是团队,必然会存在着协作,表现在领导力上,高层管理团队的协作是指团队成员的个体领导力沿着与组织目标一致的团队目标。
兰荣娟
关键词：高层管理团队团队领导力作团队目标领导力
企业领导力综合评价模型构建与实证研究被引量：2
2012年
通过对三家国有工业企业的问卷调查,搜集了相关数据,利用因子分析法,确定了各指标的权重,构建了企业领导力综合评价模型,并利用综合评价模型对企业的领导力分别进行了评价。
高金章刘春玲
关键词：领导力综合评价
论领导力链
2009年
有效领导力是组织成长、变革和再生最重要的关键因素之一。领导力往往是短缺资源。正是由于这种短缺，致使不少组织难以适应全球竞争加剧的时代。本文从个体领导力、群体领导力尤其是从领导力链的全新角度来论及组织领导力问题，旨在提升不同层面领导者的领导力水平，构建组织的和谐领导力链。
高金章张雅卿
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