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安徽省科技厅软科学研究计划项目(09030503056)

作品数:2 被引量:6H指数:2
相关作者:甘志华刘芳更多>>
相关机构:马鞍山师范高等专科学校安徽工业大学更多>>
发文基金:安徽省科技厅软科学研究计划项目安徽省重点教学研究项目更多>>
相关领域:文化科学经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇信息不对称
  • 1篇信息不对称问...
  • 1篇人力资源
  • 1篇儒家
  • 1篇企业
  • 1篇企业管理
  • 1篇人本
  • 1篇人本思想
  • 1篇先秦儒家
  • 1篇现代企业管理
  • 1篇教师
  • 1篇教师人力资源
  • 1篇教师人力资源...
  • 1篇高校
  • 1篇高校教师
  • 1篇高校教师人力...
  • 1篇高校教师人力...

机构

  • 2篇马鞍山师范高...
  • 1篇安徽工业大学

作者

  • 2篇甘志华
  • 1篇刘芳

传媒

  • 1篇安徽工业大学...
  • 1篇长春理工大学...

年份

  • 1篇2011
  • 1篇2010
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
先秦儒家的人本思想及对现代企业管理的启示被引量:3
2010年
先秦儒家的代表人物——孔子、孟子和荀子的思想体系都是围绕着"人"的问题而展开的。他们所提出的理论、设计的方案,都在于缓和社会矛盾,稳定社会秩序,协调人际关系,促进人和社会的发展。其人本思想的精华对强调人力资源管理的现代企业管理有着深远的影响和重要的借鉴意义。
甘志华刘芳
关键词:先秦儒家人本思想现代企业管理
高校教师人力资源管理中信息不对称问题及其风险防范被引量:3
2011年
本文试图通过将信息不对称理论引入到对高校人力资源的主体即教师的研究中,同时在委托代理理论的框架下,对高校与教师之间存在的"逆向选择"和"道德风险"问题进行定性分析,并针对此类问题提出几点建议。
甘志华
关键词:高校教师人力资源信息不对称
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