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国家社会科学基金(05BJL003)

作品数:6 被引量:26H指数:3
相关作者:陈永志李细满何宇更多>>
相关机构:厦门大学福建师范大学更多>>
发文基金:国家社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 6篇期刊文章
  • 2篇会议论文

领域

  • 8篇经济管理

主题

  • 3篇企业
  • 3篇企业管理
  • 3篇企业管理理论
  • 3篇管理劳动
  • 3篇管理理论
  • 2篇业主
  • 2篇私营企业主
  • 2篇企业主
  • 1篇特点及启示
  • 1篇国际价值论
  • 1篇服务业

机构

  • 6篇厦门大学
  • 2篇福建师范大学

作者

  • 6篇陈永志
  • 2篇何宇
  • 1篇李细满

传媒

  • 3篇当代经济研究
  • 1篇经济评论
  • 1篇经济学家
  • 1篇经济思想史评...

年份

  • 1篇2009
  • 1篇2008
  • 4篇2007
  • 2篇2006
6 条 记 录,以下是 1-8
排序方式:
新时期国际价值的变化、特点及启示被引量:3
2006年
战后,科技革命引发世界经济的发展变化,必然对商品的国际价值产生重要影响,使国际价值呈现出与马克思时代不同的新特点。新时期国际价值的形成、实现的特点,以及国际价值规律作用的变化,对我国发展对外贸易与国际经济关系有重要启示。
陈永志李细满
马克思服务劳动理论与当代服务劳动的变化被引量:7
2008年
服务劳动理论是劳动价值论的重要组成部分,在新时期,重温马克思关于服务劳动的论述,对于深入研究劳动价值论具有重要意义。战后,在新技术革命的作用下,当代服务业获得了快速发展,服务劳动出现了一系列新的变化与特点。理论研究需要与时俱进,根据实践的发展与现实的变化,来分析服务劳动的特点,探讨当代服务劳动的性质,以此创新与发展马克思的劳动价值论。
陈永志
关键词:服务业
马克思企业管理理论与当代管理劳动探讨——兼谈私营企业主管理劳动的属性
马克思的企业管理理论,是从双重角度阐发的。梳理和重温马克思的管理理论, 具有重要意义;在新技术革命作用下,一般劳动过程出现了一系列新变化,引发了当代企业管理出现新的特点;现阶段的管理劳动,无论从自然过程抑或从经济过程看,...
陈永志
关键词:管理理论管理劳动私营企业主
文献传递
“价值总量之谜”再解被引量:3
2007年
通过微观与宏观、静态与动态的视角转换,在价值层次上可以解开单位商品价值量降低的同时社会商品价值总量增加之结。通过马克思对生产劳动的特殊定义及其与“国民生产账户体系”统计范围存在的差异,说明价值总量与国民收入只能呈同方向变化而不可能严格相等,从而使“价值总量之谜”不复存在。
何宇
马克思企业管理理论与当代管理劳动的变化被引量:3
2007年
马克思的企业管理理论,是从双重角度阐发的。梳理和重温马克思的管理理论,具有重要意义;在新科技革命作用下,一般劳动过程出现一系列新变化,引发了当代企业管理出现新的特点;现阶段的管理劳动,无论从自然过程抑或从经济过程看,都属于生产劳动,而且是高级的复杂劳动,它比一般劳动的生产性大得多;从资本主义经济过程看,由于新科技革命的作用,当代资本主义管理的剥削方式更隐蔽,但剥削程度更高。
陈永志
关键词:管理劳动
马克思企业管理理论与当代管理劳动探讨被引量:1
2007年
马克思的企业管理理论,是从双重角度阐发的。梳理和重温马克思的管理理论,具有重要意义;在新技术革命作用下,一般劳动过程出现了一系列新变化,引发了当代企业管理出现新的特点;现阶段的管理劳动,无论从自然过程抑或从经济过程看,都属于生产劳动,而且是高级的复杂劳动;在我国,私营企业主的管理劳动同样具有两重性,但与西方国家的企业主相比,又具有不同的特点。
陈永志
关键词:管理劳动私营企业主
新时期国际价值的变化与国际价值论的发展被引量:9
2009年
战后新技术革命与经济全球化引发世界经济的发展变化,必然对商品的国际价值产生重要影响,使国际价值呈现出与马克思时代不同的新特点。以信息化、全球化为线索,探讨新时期国际价值的形成、实现的特点,以及国际价值规律作用的变化;剖析了影响国际价值变化与特点的具体因素并针对新时期国际价值变化与特点,初步探讨了国际价值论创新与发展的路径。
陈永志
“价值总量之谜”再解
本文通过微观与宏观、静态与动态的视角转换,在价值层次上解开了单位商品价值量降低的同时社会商品价值总量增加之结;然后又通过马克思对生产劳动的特殊定义及其与“国民生产账户体系”统计范围存在的差异,阐明了价值总量与国民收入只能...
何宇
文献传递
共1页<1>
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