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江苏省教育科学“十二五”规划项目(C-c201101102)

作品数:5 被引量:18H指数:2
相关作者:刘宁张爽林婷婷潘琰王灵敏更多>>
相关机构:南京邮电大学中国电信南京大学更多>>
发文基金:江苏省教育科学“十二五”规划项目江苏省教育厅哲学社会科学基金国家自然科学基金更多>>
相关领域:文化科学经济管理哲学宗教更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 2篇文化科学
  • 1篇哲学宗教

主题

  • 2篇创业
  • 1篇大学生
  • 1篇大学生创业
  • 1篇学生创业
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人力资源管理...
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇团队
  • 1篇团队绩效
  • 1篇企业
  • 1篇资源管理
  • 1篇资源管理政策
  • 1篇网站
  • 1篇网站风格
  • 1篇网站内容
  • 1篇网站特性
  • 1篇理学
  • 1篇教育

机构

  • 5篇南京邮电大学
  • 1篇南京大学
  • 1篇南京理工大学
  • 1篇中国电信
  • 1篇中国移动通信...

作者

  • 4篇刘宁
  • 2篇张爽
  • 1篇丁静
  • 1篇王灵敏
  • 1篇邹斯思
  • 1篇潘琰
  • 1篇林婷婷

传媒

  • 1篇学海
  • 1篇科技管理研究
  • 1篇科技与经济
  • 1篇文教资料
  • 1篇人力资源管理...

年份

  • 2篇2015
  • 1篇2013
  • 2篇2012
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
江苏大学生创业意向、团队价值观对团队绩效的影响研究被引量:15
2015年
近年来,江苏深入开展创业教育、倡导大学生自主创业取得良好成效,然而大学生创业团队绩效却不容乐观。以大学生创业团队为研究对象,构建创业意向、团队价值观与团队绩效的关系模型,并提出相关研究假设。通过对江苏47个大学生创业成功团队的实证调查,研究发现:创业意向与团队绩效显著正相关;团队价值观与团队绩效显著正相关;创业意向与团队价值观显著正相关;较为一致的团队价值观,在创业意向影响团队绩效的过程中起到了部分中介的作用。最后针对大学生创业问题提出了相应的教育建议与发展对策。
张爽林婷婷刘宁潘琰
关键词:创业意向团队绩效大学生创业
人力资源管理政策对组织吸引力影响的实证研究被引量:3
2015年
采用三因子实验设计的方式,随机分派8种人力资源管理情境中的一种给参与者填答并进行组织吸引力的测量。研究发现,重视培训、个人导向奖金政策或以个人能力为升迁依据的人力资源管理政策对组织吸引力都有着正面的影响。结果还显示,组织可以将各人力资源管理政策进行组合,从而提升组织对人才的吸引力。结论能为组织设计人力资源管理政策及人才招聘提供一定的参考建议,帮助组织吸引更多的人才,提升其竞争优势。
刘宁王灵敏
关键词:人力资源管理政策
程颢的教化思想
2012年
程颢是我国古代著名的理学家和教育家,"教化"在他的思想体系和学说中占有重要地位。他的教化思想内涵丰富,天理论、识仁说、心性论是其理论基础。在实践中,他既强化重点的教的内容,又有日常性的化的方法,两者紧密结合有效保证教化活动的实施。程颢教化思想经后世理学家的发展和提倡,对中华民族的社会文化心理的形成和发展产生了一定的积极影响和借鉴意义。
丁静
关键词:理学教化
基于创新能力提升的创业类课程教学改革
2012年
近年来随着创业教育逐渐受重视,越来越多的高校开始开设创业类课程。然而一些教师在教学的过程中一味沿用传统的教学和考核方式,教学与实践脱节,使得很多大学生对课程缺乏兴趣,创新能力无法得到提高。事实上,创业教育的核心是创新能力的培养。本文从创新能力提升的角度出发,首先分析创新能力的重要性,然后讨论当前创业类课程教学中存在的问题,最后指出应从教学方式、内容和考核等几方面着手进行教学改革,培养和提高大学生的创新能力,为我国提升整体自主创新能力做出贡献。
刘宁张爽
关键词:创业教育教学改革
企业网站特性对组织吸引力的影响综述
2013年
企业网站不仅可以宣传和推广企业的产品或服务,而且还能高效地向人们传播各种空缺职位的信息。企业网站的美观性和易用性、网站上包含的薪酬信息、组织文化信息以及未来发展机会的信息都会给求职者带来不同的感知,进而影响组织吸引力。本研究在文献梳理的基础上,阐述了组织吸引力的概念、维度及影响因素,然后从网站的风格和网站的内容两个方面论述了企业网站特性对组织吸引力的影响,最后进行了总结和展望。
邹斯思刘宁
关键词:网站特性网站风格网站内容
共1页<1>
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