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安徽省教育厅人文社会科学研究项目(2008SK329)

作品数：1 被引量：16H指数：1
相关作者：黄雄英宣跃文董承军更多>>
相关机构：合肥学院更多>>
发文基金：安徽省教育厅人文社会科学研究项目更多>>
相关领域：文化科学更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇职业倦怠
  • 1篇职业倦怠原因
  • 1篇倦怠
  • 1篇辅导
  • 1篇辅导员
  • 1篇干预
  • 1篇高校
  • 1篇高校辅导员

机构

  • 1篇合肥学院

作者

  • 1篇董承军
  • 1篇宣跃文
  • 1篇黄雄英

传媒

  • 1篇合肥工业大学...

年份

  • 1篇2009
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
高校辅导员职业倦怠原因分析及干预被引量：16
2009年
阐述了高校辅导员职业倦怠的表现与危害,分析了职业倦怠产生的四个因素,即角色因素、职业因素、组织因素和自身因素。在新形势下,对高校辅导员职业倦怠进行干预的方法主要有两种:组织干预,即组织支持,改善环境,体现关怀;个体干预,即辅导员要改变认知,不断完善自我,主动应对职业倦怠。
黄雄英宣跃文董承军
关键词：辅导员职业倦怠干预
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