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国家自然科学基金(70471009)

作品数:19 被引量:95H指数:7
相关作者:易树平杨文彩王海霞丁婧张晓冬更多>>
相关机构:重庆大学云南农业大学亚琛工业大学更多>>
发文基金:国家自然科学基金重庆市自然科学基金云南省教育厅科学研究基金更多>>
相关领域:自动化与计算机技术一般工业技术经济管理哲学宗教更多>>

文献类型

  • 19篇中文期刊文章

领域

  • 11篇自动化与计算...
  • 8篇一般工业技术
  • 4篇经济管理
  • 1篇哲学宗教
  • 1篇机械工程
  • 1篇文化科学
  • 1篇理学

主题

  • 8篇交互效率
  • 5篇信息化
  • 5篇影响因素
  • 4篇信息化环境
  • 4篇信息系统
  • 4篇企业
  • 4篇企业信息
  • 4篇企业信息化
  • 3篇知识工作
  • 3篇知识工作者
  • 3篇企业信息化环...
  • 1篇动力学模型
  • 1篇信息加工
  • 1篇信息加工能力
  • 1篇性能分析
  • 1篇以人为中心
  • 1篇知识管理
  • 1篇指标体系
  • 1篇制造业
  • 1篇实证

机构

  • 18篇重庆大学
  • 4篇云南农业大学
  • 1篇亚琛工业大学

作者

  • 17篇易树平
  • 14篇杨文彩
  • 7篇王海霞
  • 6篇丁婧
  • 2篇商茹
  • 2篇童小英
  • 2篇张晓冬
  • 2篇王婷
  • 2篇王毅
  • 1篇段美英
  • 1篇苏红梅
  • 1篇高庆萱
  • 1篇何玉林
  • 1篇杨育
  • 1篇傅再军
  • 1篇胡瑞林
  • 1篇杨沅钊
  • 1篇熊世权
  • 1篇梁婧
  • 1篇余德海

传媒

  • 5篇重庆大学学报...
  • 2篇系统工程
  • 2篇人类工效学
  • 1篇工业工程与管...
  • 1篇价值工程
  • 1篇机械工程学报
  • 1篇现代制造工程
  • 1篇科研管理
  • 1篇科技进步与对...
  • 1篇上海交通大学...
  • 1篇情报杂志
  • 1篇管理工程学报
  • 1篇Chines...

年份

  • 1篇2010
  • 2篇2009
  • 2篇2008
  • 9篇2007
  • 5篇2006
19 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
人-信息系统交互效率影响因素及其作用机理被引量:13
2006年
分析了企业信息化环境下人-信息系统交互效率的重要性,从定义、特征及评价等方面研究了人-信息系统交互效率的内涵,从因素属性的角度将影响人-信息系统交互效率的因素分为5类:人的因素;信息系统因素;管理因素;环境因素和技术因素.据此,提出了人-信息系统交互效率影响因素概念模型,讨论了模型中各类因素对于人-信息系统交互效率的影响机理.分析表明:作为模型核心构成的人的因素和信息系统因素直接决定交互效率的高低;管理因素约束或支持人和信息系统的效用,最终保障交互效率;而环境因素、技术因素通过制约或支撑人的因素、信息系统因素对交互效率产生间接影响.
童小英易树平杨文彩丁婧
关键词:影响因素
基于认知的人-信息系统交互效率分析被引量:1
2007年
随着信息系统在制造型企业的广泛应用,人-信息系统(H-IS)交互效率低下问题日益成为企业高效运作的瓶颈。通过2×2的被试内实验,研究人-信息系统交互过程的机理。MATLAB的统计结果表明:人的认知模式、人对任务的认知过程、信息系统的易用性、界面布局和绘图单元的呈现方式通过影响人-信息系统的相互适应性,进而影响人-信息系统交互效率。
杨文彩易树平丁婧
制造业信息化环境下人-信息系统交互效率影响因素的因子分析被引量:5
2007年
用理论分析、观察、访谈、实验与问卷相结合的方法挖掘了制造业信息化环境下人-信息系统交互效率的55个影响因素。用多元统计中的因子分析法,通过方差最大化旋转对55个影响因素进行降维,提取了能充分反映55个影响因素的15个主要影响因子:心理因子、生理因子、工作能力因子、个体差异因子、系统功能因子、系统速度因子、系统界面因子、任务难易度因子、任务明确性因子、企业文化因子、激励因子、组织结构因子、匹配因子、工作资源环境因子、物理环境因子。
杨文彩易树平丁婧王海霞
关键词:交互效率影响因素
匹配性因素对人-信息系统交互效率的影响机理初探被引量:2
2007年
提出企业信息化环境下人-信息系统高效交互的两个必备条件:①任务、人、与信息系统两两合理匹配;②交互过程必须在良好的交互环境中进行。构建了人、任务、信息系统和交互环境与交互效率关系的概念模型。分析了任务、人、与信息系统两两匹配对交互效率的影响机理,结果表明:任务与人的匹配、人与信息系统的匹配通过认知负荷、心理负荷影响人的认知效率和信息加工效率,进而影响人-信息系统交互效率;任务与信息系统的匹配通过员工的焦虑和信息系统功能的合理性影响人的情绪,进而影响人的认知效率,最终影响人-信息系统交互效率。
易树平杨文彩王海霞钱锋
关键词:交互效率
基于模糊综合评价的企业知识管理水平研究被引量:1
2008年
在论述知识管理内涵的基础上,分析了影响知识管理的因素;并在分析知识管理评价体系设计原则的基础上,建立了知识管理水平评价指标体系,运用模糊综合评判法建立了评价模型。利用该研究方法能科学地评价企业知识管理水平,为正确指导企业知识管理的发展提供决策依据。
何玉林杨巧明
关键词:知识管理指标体系
信息加工能力对人-信息系统交互效率影响被引量:2
2008年
分析了企业信息化环境下人-信息系统交互效率的重要性,提出将工作记忆、认知技巧、计算机自我效能感作为度量人的信息加工能力的3个维度,用实验的方法研究人的信息加工能力对人-信息系统交互效率的影响。用SPSS软件对实验数据进行统计,回归分析的结果表明:在技能型任务中认知技巧是影响交互效率的主要因素;在规则型任务中工作记忆是影响交互效率的主要因素;在知识型任务中工作记忆对交互效率有影响,但并不显著;在总体任务中工作记忆、计算机自我效能感是影响交互效率的主要因素。
易树平梁婧杨文彩王海霞
关键词:信息加工能力信息系统交互效率
集成管理组织结构设计的影响因素分析被引量:8
2006年
为了减少组织结构设计中的个人主观性,提高决策的科学性,针对集成管理组织结构设计,对其影响因素进行分析.通过引入模糊聚类分析方法,实现了对影响组织结构设计因素主从排序,从而形成对企业集成管理组织结构影响因素的定量分析和评价,为企业的集成管理组织结构进行方案设计提供了可信的数据支撑.应用案例分析了各因素对某水力发电总厂组织设计的不同影响程度,为该厂在集成管理中进行组织结构变革提供了重要的参考依据.并通过具体的案例研究,证实了该方法的合理性和可行性.
王婷易树平胡瑞林
关键词:集成管理影响因素
知识工作者工作效率影响因素及其作用机理分析被引量:20
2006年
针对知识经济时代如何提高知识工作者工作效率的问题,从分析影响因素着手,宏观地探讨了影响知识工作者工作效率的众多因素,并将其归为4类:个人因素;任务因素;管理因素;环境因素.根据管理学和心理学的相关理论,构建了主要影响因素的概念模型.引入成就动机理论,从知识工作者的工作特征和行为模式出发,分析了各影响因素间的相互关系及其作用机理.研究结果表明,在4类影响因素中,个人因素直接影响到知识工作者工作效率,任务、管理和环境因素约束和支持个人因素,对知识工作者工作效率产生间接影响.
杨文彩易树平张晓冬杨沅钊
关键词:知识工作者影响因素
系统响应时间对人-信息系统交互效率的影响被引量:7
2007年
为了探讨使人-信息系统交互效率达到最高的最优系统响应时间,应用专门开发的软件,通过对12个系统响应时间值进行的实验,研究了系统响应时间、学历和性别差异对人-信息系统交互效率的影响及其作用机理。方差分析结果表明:不同系统响应时间和学历在交互效率、人耗费的时间和完成任务中的出错次数方面存在显著差异;性别在这三方面均无显著差异。存在一个最优的系统响应时间范围(0.25~0.75s)使得交互效率达到最高。
王海霞易树平杨文彩丁婧
关键词:系统响应时间交互效率
“任务-人”匹配对人-信息系统交互效率影响的探讨被引量:5
2007年
从任务与人匹配出发,研究信息系统的任务匹配性对人-信息系统交互效率的影响机理,从理论上阐述了任务的五个维度(任务负荷、自主性、依存性、非常规性和任务目标)对人-信息系统交互效率的影响,并通过实验验证了任务的目标导向性对人-信息系统交互效率的影响。
丁婧易树平杨文彩王海霞
关键词:匹配性交互效率
共2页<12>
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