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江苏省高等教育教改立项研究课题(无)

作品数:6 被引量:48H指数:4
相关作者:高晓琴袭开国褚必海陈养彬更多>>
相关机构:南京林业大学更多>>
发文基金:江苏省高等教育教改立项研究课题更多>>
相关领域:文化科学经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 4篇文化科学

主题

  • 2篇大学生
  • 2篇就业
  • 2篇就业指导
  • 2篇高校
  • 1篇大学生职业
  • 1篇大学生职业生...
  • 1篇大学生职业生...
  • 1篇导课
  • 1篇学生职业生涯
  • 1篇学生职业生涯...
  • 1篇影响因素
  • 1篇职业规划教育
  • 1篇职业生涯
  • 1篇职业生涯规划
  • 1篇指导课
  • 1篇生涯
  • 1篇生涯规划
  • 1篇师资
  • 1篇师资队伍
  • 1篇师资队伍建设

机构

  • 4篇南京林业大学

作者

  • 3篇高晓琴
  • 2篇褚必海
  • 1篇袭开国

传媒

  • 2篇江苏社会科学
  • 1篇中国成人教育
  • 1篇中国校外教育

年份

  • 1篇2012
  • 2篇2010
  • 1篇2009
6 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
初议江苏高校大学生就业指导课程现状被引量:9
2010年
当前各高校对大学生就业指导课程的建设力度不一,就业指导课在课程设置、师资选聘、教学内容、教学模式等方面还存在不足。高校应加强对大学生就业指导课程的建设力度,不断提升就业指导课的教学水平,以满足新时期大学教育和人才培养的需求。本文通过对江苏省16所高校就业指导课程的现状分析,提出了加强就业指导课程建设的思路,以期为同类高校就业指导课的开展提供参考。
褚必海
关键词:就业指导课
对高校就业指导师资队伍建设的认识被引量:17
2009年
当前,加强对大学生的就业指导已成我国高校的共识,但是高校对就业指导师资队伍建设重视不够,一定程度上制约了就业指导工作的发展。面对严峻的就业形势,加强高校就业指导师资建设十分必要且意义深远。本文阐述了加强就业指导师资队伍建设的重要意义,结合对江苏省普通高校就业工作人员情况调查,指出了当前就业指导师资队伍存在的共性问题,提出了加强就业指导师资队伍建设的建议,以期为高校就业工作提供参考。
高晓琴
大学生职业生涯规划能力的影响因素分析被引量:11
2010年
本研究以515名大学生作为被试,以大学生职业生涯规划能力问卷为研究工具,对年级、是否学生干部、专业等因素对大学生职业生涯规划能力的影响进行研究。运用T检验和方差分析等统计方法对研究数据进行处理,结果表明:(1)大学生职业生涯规划能力具有显著的年级差异和专业差异,而在是否学生干部上没有显著差异。(2)其中在职业生涯规划能力各因子中,确定目标的能力和认识环境的能力年级差异显著;制定计划的能力和认识环境的能力专业差异显著;认识环境的能力在是否学生干部上差异显著。
高晓琴袭开国
关键词:大学生影响因素
辅导员对大学生进行职业规划教育的探讨被引量:3
2012年
在就业形势日益严峻的背景下,如何帮助大学生正确认知自我、科学规划自我,是当前高校职业规划教育面临的一项现实而紧迫的任务。辅导员作为高校开展职业辅导与就业指导工作的骨干力量,应充分发挥自身的优势,对大学生开展行之有效的职业规划教育。
高晓琴褚必海
关键词:高校辅导员大学生职业规划教育
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