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河南省卫生厅医学科技攻关计划项目(201204056)

作品数:3 被引量:69H指数:3
相关作者:李树雯姚桂英梁文娟刘予玲贵艳玲更多>>
相关机构:新乡医学院新乡医学院第一附属医院中南大学更多>>
发文基金:河南省卫生厅医学科技攻关计划项目河南省教育厅自然科学基金河南省教育厅科学技术研究重点项目更多>>
相关领域:医药卫生哲学宗教更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇医药卫生
  • 1篇哲学宗教

主题

  • 3篇护理
  • 3篇护理人员
  • 2篇述情障碍
  • 2篇觉察
  • 1篇信度
  • 1篇信效度
  • 1篇信效度检验
  • 1篇影响因素
  • 1篇效度检验

机构

  • 3篇新乡医学院
  • 1篇新疆医科大学
  • 1篇新乡医学院第...
  • 1篇中南大学

作者

  • 3篇李树雯
  • 2篇姚桂英
  • 1篇赵佳
  • 1篇刘予玲
  • 1篇张庆华
  • 1篇张静平
  • 1篇贵艳玲
  • 1篇梁文娟

传媒

  • 1篇新乡医学院学...
  • 1篇中国全科医学
  • 1篇中国实用护理...

年份

  • 1篇2014
  • 2篇2013
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
成人心理弹性量表在护理人员中的信效度检验被引量:37
2013年
目的考察成人心理弹性量表(RSA)在护理人员中的信效度。方法首先运用445名护理人员对成人心理弹性量表进行项目分析并验证原量表的结构;其次将445名护理人员按照出生年月由大到小,相同再按照学历由高到低排序后,参照随机数字表,按单双数的不同进行完全随机分成样本1和样本2,分别对原量表进行修订与信效度检验。结果成人心理弹性量表原结构的验证性因子分析结果χ2/df值为1.808,CFI、IFI、AGFI值分别为0.77、0.78、0.72,RMSEA值为0.093;探索性因子分析后共保留了19个条目,包括5个因子,因子负荷为0.446~0.828,累积方差解释率为57.665%。总量表、各因子的内部一致性系数分别为0.657~0.856,4周后的重测信度为0.770~0.840。各因子与总分间呈高度相关,相关系数为0.698~0.749;各因子间相关,相关系数为0.272~0.682。修订后量表的验证性因子分析结果χ2/df值为1.862,CFI、IFI、AGFI值分别为0.90、0.90、0.85,RMSEA值为0.062;修订后的量表总分及各因子与积极心理和领会社会支持量表(PSSS)呈正相关,与焦虑、抑郁呈负相关。结论修订后的成人心理弹性量表具有良好的心理测量学指标,可适用于护理人群心理弹性的研究。
姚桂英刘予玲李树雯梁文娟
关键词:信度护理人员
护理人员觉察压力特征及其影响因素被引量:5
2014年
目的探讨护理人员觉察压力现状及述情障碍对觉察压力的影响。方法采用一般情况调查表、觉察压力量表(PSS)和多伦多述情障碍量表(TAS-20)对487名护理人员进行问卷调查。结果护理人员觉察压力总分为25.72±4.64;护士和护师的觉察压力总分和控制感因子得分高(F=5.187、4.008,P<0.05);30岁以下护理人员的觉察压力总分、控制感和超载感得分高(F=4.855、4.255、3.815,P<0.05);本科及以上护理人员的预测感得分较高(F=1.138,P<0.05);识别情感困难和描述情感困难是影响觉察压力的重要因素。结论护理人员心理压力较大,30岁以下护士、护师、本科及以上护理人员需要更多关注;可通过提高护理人员识别和描述情感的能力来改善其心理压力。
李树雯张庆华张静平
关键词:护理人员述情障碍
护理人员述情障碍及其觉察压力的调查研究被引量:29
2013年
【摘要】目的探讨护理人员述情障碍现状及其觉察压力。方法应用多伦多述情障碍20个条目量表(TAS.20)及觉察压力量表(PSS),采取整群抽样方法,抽取年龄在18~45周岁的护理人员进行问卷调查。结果述情障碍总分在25~84分;述情障碍临界状态发生率为38.5%,述情障碍发生率为26.0%;不同年龄、受教育程度、婚姻状况的护理人员的述情障碍之间无差异;普通护士TAS.20总分高于护理管理人员,但是识别情感障碍因子,护师得分高于护士和主管护师以上职称的护理人员。非述情障碍组、临界状态组和述情障碍组护理人员觉察压力水平逐次增高,3组比较差异有统计学意义。结论述情障碍在护理人员中发生率较高,有述情障碍的护理人员觉察压力增高,普通护士及护师需要引起更多关注并给予心理干预。
贵艳玲姚桂英赵佳李树雯
关键词:述情障碍护理人员
共1页<1>
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