辽宁省高等学校优秀人才支持计划(2006R19)
- 作品数:3 被引量:61H指数:2
- 相关作者:史永东朱广印于明业甄红线更多>>
- 相关机构:东北财经大学浙江财经大学更多>>
- 发文基金:教育部“新世纪优秀人才支持计划”国家自然科学基金辽宁省高等学校优秀人才支持计划更多>>
- 相关领域:经济管理更多>>
- 限售股解禁、过度反应与股市振荡被引量:5
- 2011年
- 本文以2008年1月—2009年3月沪深两市的1 341个限售股解禁事件为样本,研究其解禁前后个股非正常收益率和成交量的变化,结论显示,股市中存在明显的过度反应,并且限售股月解禁比例与沪深300指数滞后两个月的月度收益率高度相关。其原因在于,微观上投资者对于个股限售股解禁事件的过度反应汇总到一起,形成宏观上的投资者正反馈交易行为,进而造成了股市振荡。
- 史永东于明业
- 关键词:股权分置改革限售股解禁
- 不同类型投资者对年报信息反应——基于深圳股票市场的实证研究
- 本文利用深圳证券交易所所有投资者的账户信息,将机构投资者分为投资基金、社保基金、券商、QFII和其它类型机构投资者五类,基于财富水平将个人投资者分为大个人、中个人和小个人三类,分别研究这几类投资者在年报信息发布之后的交易...
- 史永东苏雪欣李竹薇
- 关键词:机构投资者个人投资者过度自信
- 文献传递
- 中国投资基金羊群行为的经验研究被引量:1
- 2009年
- 本文在对金融市场上羊群行为理论和经验研究文献进行回顾的基础上,采用LSV等方法,从实证的角度对1999-2002年期间我国封闭式投资基金的羊群行为进行了研究。结果显示,我国的封闭式投资基金整体上存在着显著的羊群行为,其羊群行为度是成熟市场国家的2-3倍,并且,样本基金在小盘股上更容易发生羊群行为。在1999-2001年这三年间,样本基金买入股票时更易产生羊群行为,而在2002年,结论正好相反。
- 甄红线
- 关键词:封闭式基金羊群行为
- 管理者过度自信与企业并购行为的实证研究被引量:55
- 2010年
- 基于企业理论和财务理论,本文从行为公司金融视角对我国上市公司管理者过度自信和企业并购行为之间的关系进行了实证检验。通过2006~2008年间沪、深两市上市公司并购行为的实证研究,发现管理者过度自信是企业并购行为的重要动力和原因,企业并购政策和管理者过度自信之间存在显著的正相关关系,过度自信企业实施的并购行为比非过度自信企业高20%左右;而内部治理结构和企业的并购决策之间不存在显著的相关关系。过度自信管理者相信自己是忠于股东的,但是却可能做出损害公司利益的决策;标准的激励合约无法解决这一问题。独立董事可能需要在项目评估和选择管理层方面发挥更为积极和有效的作用。
- 史永东朱广印
- 关键词:行为公司金融管理者过度自信并购行为