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安徽省教育厅项目(无)

作品数:1 被引量:10H指数:1
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇政治法律

主题

  • 1篇经济补偿
  • 1篇经济补偿金
  • 1篇劳动合同
  • 1篇合同
  • 1篇合同期
  • 1篇合同期限
  • 1篇补偿金

机构

  • 1篇中国人民大学

作者

  • 1篇李坤刚

传媒

  • 1篇阅江学刊

年份

  • 1篇2009
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
劳动合同经济补偿金的功能、性质和制度完善被引量:10
2009年
劳动合同经济补偿金具有制约功能、补充功能和补偿功能。就其性质而言,我国的劳动合同经济补偿金因其补偿项目的不同,分别具有补贴、制裁和法律制约的性质。补偿金存在两个方面的问题:一是没有考虑劳动合同是否有持续性;二是对劳动合同变更制度考虑不足。应根据合同的性质和时间确定无固定期限合同的要求;对解除或终止无固定期限合同给予经济补偿,对固定期限合同的终止则不予补偿;此外,还应赋予用人单位更大的用人安置权。
李坤刚
关键词:劳动合同经济补偿金合同期限
共1页<1>
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