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重庆市教育委员会科学技术研究项目(KJ081202)

作品数：1 被引量：23H指数：1
相关作者：刘进平张燚张锐侯立松更多>>
相关机构：重庆文理学院复旦大学更多>>
发文基金：重庆市教育委员会人文社会科学研究项目重庆市教育委员会科学技术研究项目教育部人文社会科学研究基金更多>>
相关领域：社会学经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇企业
  • 1篇企业文化
  • 1篇文化
  • 1篇价值承诺
  • 1篇承诺

机构

  • 1篇复旦大学
  • 1篇重庆文理学院

作者

  • 1篇侯立松
  • 1篇张锐
  • 1篇张燚
  • 1篇刘进平

传媒

  • 1篇管理学报

年份

  • 1篇2013
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
企业文化、价值承诺与品牌成长的路径和机制研究被引量：23
2013年
以远东控股集团为例,通过对质性资料的三重译码分析,得到的研究结论是:远东品牌成长存在着"领导特质→企业文化→价值承诺→组织、制度和结构→管理行为与利益相关者价值创造→利益相关者满意度与积极合作→品牌成长"之间逐级影响的基本路径,并总结出远东品牌成长的五大机制,即建立价值承诺型企业文化、坚持员工是推动品牌成长的核心、导入"全面品牌管理"模式、建立品牌-利益相关者之间良好的互动关系以及努力为利益相关者创造价值。
张燚刘进平张锐侯立松
关键词：企业文化价值承诺
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共1页<1>
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