山东省职业教育与成人教育科学研究“十二五”规划课题(2011ZCJG301)
- 作品数：4 被引量：2H指数：1
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- 聊城市物流企业职工培训现状、问题与对策
- 2014年
- 在科技发展日新月异的今天,职工培训作为企业人力资源管理的重要职能之一,已经成为企业发展的一项战略要求.经济发展、科技进步和信息革命推动了经济的全球化、市场化进程,企业在迎接知识经济的过程中面临着种种机遇和挑战.在这样的背景下,企业要获取持续竞争优势,就需要高度重视职工培训.笔者通过对山东省聊城市112个物流企业的调查,分析和总结了全市物流企业职工培训的现状及存在的问题,在对调查结果统计分析的基础上提出了应对策略.
- 王秀荣刘照军
- 关键词：培训绩效
- 职业院校参与企业培训的有效机制研究被引量：2
- 2014年
- 企业培训是职业教育的重要组成部分,职业院校参与企业培训是校企接轨的最佳方式。然而,我国职业院校参与企业培训的环境还没有真正形成,同时,由于认识上的偏差、服务意识淡薄、经济利益的驱动等方面的原因,导致了很多职业院校企业培训职能缺失。产生这些问题的关键在于缺乏职业院校参与企业培训的有效机制。本文分析了职业院校参与企业培训机制存在的问题及其原因,提出了建立职业院校参与企业培训有效机制的建议,以期对职业院校参与企业培训具有指导作用。
- 王秀荣刘照军
- 关键词：职业院校
