2024年7月11日
星期四
|
欢迎来到贵州省图书馆•公共文化服务平台
登录
|
注册
|
进入后台
[
APP下载]
[
APP下载]
扫一扫,既下载
全民阅读
职业技能
专家智库
参考咨询
您的位置:
专家智库
>
>
江苏省科技计划项目(BR2008049)
作品数:
1
被引量:9
H指数:1
相关作者:
周燕
李金生
李晏墅
更多>>
相关机构:
东南大学
南京师范大学
更多>>
发文基金:
全国统计科学研究计划项目
江苏省科技计划项目
江苏省社会科学基金
更多>>
相关领域:
经济管理
更多>>
相关作品
相关人物
相关机构
相关资助
相关领域
题名
作者
机构
关键词
文摘
任意字段
作者
题名
机构
关键词
文摘
任意字段
在结果中检索
文献类型
1篇
中文期刊文章
领域
1篇
经济管理
主题
1篇
演进
1篇
自主创新
1篇
技术创新
机构
1篇
东南大学
1篇
南京师范大学
作者
1篇
李晏墅
1篇
李金生
1篇
周燕
传媒
1篇
中国工业经济
年份
1篇
2009
共
1
条 记 录,以下是 1-1
全选
清除
导出
排序方式:
相关度排序
被引量排序
时效排序
基于技术创新演进的高技术企业内生文化模型研究
被引量:9
2009年
高技术企业文化是与高技术的产生和发展紧密联系的一种精神作用机制。高技术企业的技术创新是一个技术能力学习、技术能力运用和技术能力创新的螺旋式的上升过程,最终实现技术自主创新。本文从技术创新演进的视角,分析了高技术企业技术创新演进的主要阶段,并探讨了高技术企业在技术创新演进不同阶段的价值观危机。在此基础上,构建了以内生型文化为主文化,在技术创新演进各阶段分别塑造技术型亚文化、原创型亚文化、前沿型亚文化和愿景型亚文化,形成"一主多元"的高技术企业内生文化模型。最后,运用调查数据实证检验了该模型的合理性,并就该模型的运用提出了相关措施和建议。
李金生
李晏墅
周燕
关键词:
技术创新
自主创新
全选
清除
导出
共1页
<
1
>
聚类工具
0
执行
隐藏
清空
用户登录
用户反馈
标题:
*标题长度不超过50
邮箱:
*
反馈意见:
反馈意见字数长度不超过255
验证码:
看不清楚?点击换一张