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安徽省高校人文社会科学研究项目(2004hss1003)
作品数:
1
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相关作者:
岳朝龙
岳香
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相关机构:
安徽工业大学
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发文基金:
安徽省高校人文社会科学研究项目
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绩效
3篇
绩效关系
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公司绩效
3篇
报酬
机构
3篇
安徽工业大学
作者
3篇
岳香
3篇
岳朝龙
传媒
1篇
中国管理科学
年份
3篇
2006
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上市公司经营者报酬与公司绩效关系实证分析
本文通过我国上市公司经营者报酬与公司绩效等指标的统计分析发现,经营者现金报酬与上市公司绩效、规模存在显著的正相关关系;经营者持股比例与公司绩效、规模虽存在正相关关系,但并不显著。公司所在行业和地区因素影响经营者报酬水平。
岳朝龙
岳香
关键词:
上市公司
经营者激励
公司绩效
文献传递
上市公司经营者报酬与公司绩效关系实证分析
本文通过我国上市公司经营者报酬与公司绩效等指标的统计分析发现,经营者现金报酬与上市公司绩效、规模存在显著的正相关关系;经营者持股比例与公司绩效、规模虽存在正相关关系,但并不显著;公司所在行业和地区因素影响经营者报酬水平。
岳朝龙
岳香
关键词:
上市公司
经营者激励
公司绩效
文献传递
上市公司经营者报酬与公司绩效关系实证分析
2006年
本文通过我国上市公司经营者报酬与公司绩效等指标的统计分析发现,经营者现金报酬与上市公司绩效、规模存在显著的正相关关系;经营者持股比例与公司绩效、规模虽存在正相关关系,但并不显著;公司所在行业和地区因素影响经营者报酬水平.
岳朝龙
岳香
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上市公司
经营者激励
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