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博士科研启动基金(B341)

作品数:1 被引量:7H指数:1
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇政治法律

主题

  • 1篇性骚扰
  • 1篇职场
  • 1篇职场性骚扰
  • 1篇雇主责任
  • 1篇法经济学
  • 1篇法经济学分析

机构

  • 1篇燕山大学

作者

  • 1篇曹艳春

传媒

  • 1篇当代法学

年份

  • 1篇2008
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
职场性骚扰雇主责任的法经济学分析被引量:7
2008年
职场性骚扰雇主责任就是雇主要为其雇员的性骚扰行为负责任。通过法经济学的分析,对于监督管理者雇员实施的交换型性骚扰雇主承担严格责任;对于敌意环境型性骚扰雇主承担过错责任。这对预防与抑制职场性骚扰更有效率,同时,可以使社会成本降到最低。
曹艳春
关键词:职场性骚扰雇主责任法经济学
共1页<1>
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