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博士科研启动基金(B341)
作品数:
1
被引量:7
H指数:1
相关作者:
曹艳春
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相关机构:
燕山大学
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发文基金:
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相关领域:
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曹艳春
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2008
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职场性骚扰雇主责任的法经济学分析
被引量:7
2008年
职场性骚扰雇主责任就是雇主要为其雇员的性骚扰行为负责任。通过法经济学的分析,对于监督管理者雇员实施的交换型性骚扰雇主承担严格责任;对于敌意环境型性骚扰雇主承担过错责任。这对预防与抑制职场性骚扰更有效率,同时,可以使社会成本降到最低。
曹艳春
关键词:
职场性骚扰
雇主责任
法经济学
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