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广西教育厅科研项目(201106LX484)

作品数:3 被引量:3H指数:1
相关作者:王春凤王春更多>>
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相关领域:政治法律更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇政治法律

主题

  • 1篇平等就业
  • 1篇平等就业权
  • 1篇平等权
  • 1篇中西
  • 1篇录用
  • 1篇录用制度
  • 1篇就业
  • 1篇就业权
  • 1篇公务
  • 1篇公务员
  • 1篇公务员录用
  • 1篇公务员录用制...
  • 1篇法律
  • 1篇法律保障

机构

  • 3篇广西财经学院

作者

  • 2篇王春凤
  • 1篇王春

传媒

  • 1篇法制与经济
  • 1篇成都行政学院...
  • 1篇广西政法管理...

年份

  • 1篇2013
  • 2篇2012
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
平等权的内涵探讨
2012年
平等以及平等权的思想源远流长,在今天看来,平等权的内涵是人权,即人人自由、平等地生存和发展的权利。为了实现平等权,应在机会平等的前提下实行差异原则,法律应该为所有参与市场竞争者创造最基本的平等机会,并给予弱势群体一定的差别对待。
王春凤
关键词:平等权
中西平等思想发展比较分析被引量:1
2012年
平等作为法的价值之一,无论在中国还是西方,在历史上都是呈多元演变的。从古希腊古罗马到中世纪、文艺复兴,西方的平等思想源于并始终体现了人们对人生意义、价值的认知和关怀。中国的平等思想虽也有深厚传统,但大都以平均主义为出发点并以经世致用为基本取向,其内涵与西方的平等观相去甚远。通过比较中西平等思想发展的历史,有助于厘清当代中国需要何种平等,进一步践行以人为本的和谐价值理念。
王春凤
从公务员录用制度论平等就业权及其法律保障被引量:2
2013年
我国公务员"公开、平等、竞争、择优"的考录原则使得公务员录用的公正性得到社会的普遍认可,但近年来公务员招录过程中出现的一些歧视现象因为侵犯了公民的平等就业权受到社会广泛关注。平等就业权是人权的重要组成部分,法律法规的缺失是就业歧视产生的重要原因,应从制定和完善反就业歧视的法律体系,科学设置合理的招录条件和建立法律救济与公民监督的渠道等方面加强对平等就业权的保护。
王春
关键词:公务员平等就业权法律保障
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