教育部人文社会科学研究专项任务项目(12JDJYLZ05)
- 作品数：6 被引量：23H指数：3
- 相关作者：崔会敏吴春华张永刚武晓磊更多>>
- 相关机构：河南大学天津师范大学中共河南省委党校更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究专项任务项目河南省政府决策研究招标课题河南省教育厅人文社会科学研究项目更多>>
- 相关领域：政治法律文化科学经济管理更多>>
- 高等院校防止利益冲突体系建设的场域研究
- 2015年
- 利益冲突是导致高等院校腐败滋生的一个主因。建立健全防止利益冲突体系,明确个人利益与公共利益的界限,是预防高校腐败产生的重要措施。防止利益冲突体系建设的根本作用在于加强"事前预防"。高等院校防止利益冲突体系建设要结合自身特点,符合教育规律,要做到教育和惩治相结合;明确重点岗位、重点领域和重要领导的权力责任,进一步完善监督体系,加强社会监督,提高监管技术,力求实现从不敢腐败到不能腐败,最大限度地遏制高效腐败行为的发生。
- 武晓磊
- 关键词：思想教育
- 高等院校利益冲突风险因素辨识与评估过程分析被引量：2
- 2014年
- 一、高等院校利益冲突风险评估过程分析“高等院校的利益冲突是指高等院校管理人员及教师的私人利益与其承担的管理角色及教书育人职责之间的冲突。高等院校利益冲突风险评估就是对利益冲突中公共利益损失可能性后果的评价和估量。
- 崔会敏
- 关键词：育人职责私人利益
- 防止利益冲突与廉政风险防控对接机制研究被引量：8
- 2013年
- 反腐败是一项长期的系统工程,因为不经常反腐,腐败就会本能地扩大蔓延。因此不能只将腐败看做是普通的犯罪或违法,要看到腐败的危害性,将反腐作为国家的基本职能对待,就像国防职能一样[1]。经过多年实践,我国颁布了建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要,将反腐败上升为国家战略,同时加大了预防腐败的力度。防止利益冲突是国际社会普遍认同的预防腐败的有效措施,
- 崔会敏
- 关键词：惩治和预防腐败体系风险防控廉政反腐败
- 省直管县体制改革中防止利益冲突问题分析——以河南省永城市为例被引量：1
- 2012年
- 省直管县体制改革实质上是一种分权改革,不可避免地面临着两种利益冲突问题。一是市与县的利益冲突,二是县级自主权力扩大后,县级公务人员面临公共利益与私人利益的冲突。对于地级市与直管县之间利益冲突问题的解决,需要转变政府职能,合理划分地级市与直管县的职能范围;理顺事权关系,重新定位地级市的发展思路与模式;加强政策扶持和协调沟通,发展壮大县域经济。对于扩权后直管县公职人员防止利益冲突问题,应完善整合防止公职人员利益冲突的法律和法规;完善财产申报、利益冲突回避、外部行为限制及离职后行为限制等具体制度;加强科技手段监督,完善直管县行政责任追究机制。
- 崔会敏
- 关键词：省直管县
- 高等院校防止利益冲突制度建设的困境与对策被引量：7
- 2012年
- 利益冲突是公职人员的私人利益与其公共角色承担的公共职责之间的冲突,是产生腐败的一个重要根源。防止利益冲突制度建设被认为是预防腐败的有效制度安排。当前高等院校防止利益冲突制度建设正面临着私人利益与公共利益界定不清、缺乏利益冲突风险评估、缺乏独立审查和监督利益冲突机构、文化缺失等困境。防止利益冲突制度建设是反腐倡廉的新领域,需要不断完善相关措施:要明确界定与高校管理人员及教师职责产生冲突的私人利益的类型和行为,合理介入教职员工的个人生活;制定科学的利益冲突风险评估体系,提高防止利益冲突制度的有效性;在国家层面建立防止利益冲突的伦理法规,完善整合现有防止利益冲突的法律法规;加强综合配套措施,完善利益冲突管理流程。
- 崔会敏吴春华
- 党内生活庸俗化及其治理被引量：6
- 2012年
- 党内生活庸俗化是严重影响党的纯洁性的重要因素。当前党内生活庸俗化具体表现为:在个人名利得失面前斤斤计较,追逐私利;在"批评与自我批评"面前明哲保身,当"好好先生";在处理同志关系时拉帮结派,大搞人身依附;在领导班子内部搞独断专行,追求绝对权力。其主要原因在于有些党员党性观念淡漠,一些官员道德失范,封建思想毒害以及制度建设方面存在的缺失。治理党内生活庸俗化应加强教育以筑牢思想基础,一把手带头发挥示范功用,积极营造求真务实的组织氛围,大力推进制度建设。
- 张永刚
- 关键词：党内生活庸俗化
