您的位置: 专家智库 > >

湖北省社会科学基金(2006K03)

作品数:2 被引量:2H指数:1
相关作者:胡金林更多>>
相关机构:孝感学院更多>>
发文基金:湖北省社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 1篇人力资本
  • 1篇人力资本激励
  • 1篇所有权
  • 1篇所有权激励
  • 1篇企业
  • 1篇中小企业
  • 1篇资本
  • 1篇资本激励
  • 1篇乡镇经济
  • 1篇均衡发展理论
  • 1篇公司治理
  • 1篇公司治理结构
  • 1篇非均衡
  • 1篇非均衡发展
  • 1篇非均衡发展理...
  • 1篇非均衡协调

机构

  • 2篇孝感学院

作者

  • 2篇胡金林

传媒

  • 2篇商业时代

年份

  • 2篇2008
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
基于公司治理结构的中小企业人力资本激励研究被引量:1
2008年
本文分析了我国中小企业公司治理结构的主要特征,以及在既定的中小企业公司治理结构下,人力资本激励的必要性和存在的主要问题,并提出了基于我国中小企业公司治理结构的人力资本激励思路,即借鉴现代企业人力资源管理制度的优点,遵循所有权激励、要素参与分配激励、以人为本的情感激励三个逻辑思路设计中小企业的人力资源管理模式。
胡金林
关键词:中小企业公司治理结构人力资本激励所有权激励
湖北乡镇经济非均衡协调发展战略研究被引量:1
2008年
本文首先回顾了非均衡发展理论,然后根据此理论提出湖北省乡镇经济发展可以选择"一圈一带"区域推进与点轴开发相结合的非均衡发展模式,据此指出湖北乡镇经济非均衡协调发展战略:非均衡发展与全面协调发展相结合,依靠政府力量建立落后地区发展极,强化和建立特色乡镇经济发展极群,重视发展民营经济。
胡金林
关键词:非均衡发展理论乡镇经济非均衡协调
共1页<1>
聚类工具0