郭伟强
- 作品数：10 被引量：32H指数：3
- 供职机构：南京师范大学公共管理学院更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金江苏省社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律社会学更多>>
- 人力资源构件分析视角下的农村人力资源开发被引量：5
- 2007年
- 农村人力资源开发是提高农民素质、增加农民收入的内在发展机制,也是发展农村经济、全面实现小康社会以及建设社会主义新农村的重要保障。本文基于人力资源构件的系统分析,提出了农村人力资源构件发展的现状及存在的问题,并进一步针对性地从改善体力构件、智力构件、技能构件等三个方面给出相应的路径选择。
- 郭伟强蔡林慧
- 关键词：人力资源人力资本农村
- 农村人力资源开发:破解“三农”问题的有效选择被引量：3
- 2007年
- 农业、农村、农民问题,是我国当前社会发展中亟需解决的关键问题,而要解决“三农”问题,必须开发农村人力资源。建立现代农业,发展农村经济,增加农民收入,促进民主政治的发展都依赖于农民素质的提高。正确看待农村人力资源开发在“三农”问题解决中的作用,正视农村人力资源开发的现状、存在的问题,并寻求相应的路径选择是解决“三农”问题题中应有之义。
- 郭伟强
- 关键词：人力资源
- 论政府在构建节约型社会中的行为选择被引量：2
- 2006年
- 构建节约型社会是一种社会发展模式上的制度变迁,这种变迁既不是完全自发的诱致性制度变迁,也不是完全强制性的制度变迁,需要政府担当起火车头的角色来推动与引导。本文从政府这一新的视角入手,分析节约型社会构建的必要性及政府在节约型社会构建中的行为选择。
- 郭伟强
- 关键词：节约型社会政府
- 农村人力资源开发中的基层政府作用被引量：13
- 2007年
- 农村人力资源开发是增加农民收入、发展农村经济、全面实现农村小康的重要保证。基层政府作为基层社会公共管理的实施者和服务者,必须高度重视农村人力资源开发,并发挥应有的作用。
- 郭伟强霍秀红
- 关键词：基层政府人力资源存量
- 人力资源构件分析视角下的农村人力资源开发被引量：3
- 2006年
- 农村人力资源开发是提高农民素质、增加农民收入的内在发展机制,也是发展农村经济、全面实现小康社会以及建设社会主义新农村的重要保障。本文基于人力资源构件的系统分析,提出了农村人力资源构件发展的现状及存在的问题,并进一步针对性从改善体力构件、智力构件、技能构件等三个方面提出相应的路径选择。
- 郭伟强蔡林慧
- 关键词：人力资源人力资本
- 党群沟通模式创新:农村和谐党群构建的必然选择——村民自治背景下的党群关系研究被引量：4
- 2006年
- 和谐党群关系的培养和发展,必须以党群之间的良性互动沟通为前提,而沟通模式是保证党群良性沟通的关键环节。在村民自治背景下,应进行党群沟通模式的创新,应从加强农村基层党组织的沟通能力建设、激发农民沟通的主动性、增强村委会在党群沟通中的传递功能、完善党群沟通的刚性约束机制等几个方面入手。
- 杨亮郭伟强
- 关键词：沟通模式
- 政府视角下的节约型社会的构建
- 2006年
- 从政府视角探讨了节约型社会的构建,在理论研究上兼具创新性和拓展性,在实践中又具有必要性和指导性。首先以政府这一新的视角为切入点,从经济、政治、文化三个层面界定了节约型社会的丰富内涵,并揭示政府在构建节约型社会中的障碍,最后从政府职能、文化、制度等几个方面提出了相应的路径选择。
- 郭伟强
- 关键词：节约型社会政府职能节约文化
- 析政企关系视角下国有企业委托链问题
- 2006年
- 当前政府与国有企业之间的委托链太长,其存在着层次性、行政性、间接性、初始虚拟性的特点,严重阻碍了国有企业的健康发展。解决这一问题,从宏观维度讲需要进一步落实国有企业所有权,明确划分各级政府作为出资人的责任、权利和义务;从微观维度上讲则需妥善解决国有企业“内部人控制”问题,这是减少中间委托人、防止国有企业委托链太长的前提。这也要求我们在实际工作中必须从以下两个方面入手:从政府这一纵向维度上讲就是要设立明确的国有资产所有者的人格化代表;而从国有企业这一横向维度讲则是要加快建立相互制衡的规范的国有企业运行机制。只有从委托链的两端入手,采取强有力的措施,才能有效解决国有企业委托链太长的问题。
- 韦朋余冯新光郭伟强
- 关键词：政企关系国有企业国有资产
- 政府在节约型社会构建中的行为选择
- 本文对政府在节约型社会构建中的行为选择进行了探讨。文章指出，随着我国经济社会的快速发展，社会发展对资源的需求日益增加，资源能源压力越来越大，资源能源短缺日益成为经济发展的瓶颈。虽然我国在资源总量上拥有一定的优势，但是人均...
- 郭伟强
- 关键词：节约型社会政府职能循环经济
- 文献传递
