冯光成
- 作品数：3 被引量：49H指数：3
- 供职机构：成都市新都区第二人民医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 医院岗位设置管理的做法与体会被引量：27
- 2010年
- 目的探讨医院实施岗位设置管理工作的做法,确保医院岗位设置管理工作顺利实施。方法按照上级人事部门核准的事业单位岗位设置审核方案,结合自身实际,制定切实可行的医院岗位设置管理实施方案。结果医院岗位设置管理工作顺利实施,效果显著。结论要确保医院岗位设置管理工作顺利实施,领导重视是关键,全员参与是保障,公平公开是前提,按需设置是基础,激励约束是目的。
- 谭天林于惠霞陈昌远张澄冯光成
- 关键词：医院管理人事制度改革岗位设置
- 成都市新都区公立医疗机构卫生人力资源现状调查被引量：13
- 2007年
- 目的摸清成都市新都区公立医疗机构卫生人力资源现状,找出问题,提出相应的解决对策。为政府及医疗机构制定卫生可持续发展战略及合理开发与配置卫生人力资源提供科学的参考依据。方法采用普查法,对全区公立医疗机构卫生人力资源的数量、质量、构成、分布等方面进行统计分析。结果卫生人力资源总量相对不足,而在公立医疗机构中卫生人力资源相对过剩,人员年龄结构断层、学历层次偏低、专业职称层次偏低、无证卫生专业技术人员偏多、分布不合理、农村卫生人力素质较低、人力资源管理体制僵化。结论应充分认识卫生人力资源的重要性,加强卫生人才队伍建设,优化卫生人力资源配置,创新卫生人才激励机制,充分激发人才的成长愿望、积极性和创造性。
- 谭天林贺敏冯光成欧兵玺廖堂红
- 关键词：卫生人力资源
- 实施干部岗位综合目标管理的实践与体会被引量：10
- 2010年
- 目的探讨在医院实施干部岗位综合目标管理,促进医院又好又快发展。方法根据医院的目标任务,制定合理的干部岗位综合目标管理措施。结果从2007—2009年实施干部岗位综合目标管理,效果显著,实现了预期的目标。结论干部岗位综合目标管理是提升医院科学管理水平,增强医院竞争能力,促进医院社会效益和经济效益同步增长的有效措施。
- 谭天林陈昌远李雪廖世川易文明吴志宏冯光成
- 关键词：医院管理干部岗位
