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张二红

作品数:4 被引量:4H指数:1
供职机构:西安工业学院经济管理学院更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 4篇经济管理

主题

  • 4篇资本
  • 3篇人力资本
  • 2篇企业
  • 2篇公司治理
  • 2篇公司治理结构
  • 1篇人力资本化
  • 1篇人力资本理论
  • 1篇企业产
  • 1篇企业产权
  • 1篇企业治理结构
  • 1篇资本化
  • 1篇资本监管
  • 1篇资本理论
  • 1篇相关利益主体
  • 1篇民营
  • 1篇民营企业
  • 1篇经济时期
  • 1篇计划经济
  • 1篇计划经济时期
  • 1篇股东

机构

  • 4篇西安工业学院
  • 3篇南开大学

作者

  • 4篇张二红
  • 3篇郝臣
  • 1篇郭承运
  • 1篇郭子重

传媒

  • 1篇当代经济
  • 1篇沿海企业与科...
  • 1篇科技和产业
  • 1篇中国经济评论...

年份

  • 1篇2006
  • 3篇2005
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
中国计划经济时期的人力资本特征研究
2005年
人力资本是把员工的劳动能力作为一种资本投入到企业,参与企业的生产经营活动。本文对我国计划经济时期人力资本的形成和利用情况进行了分析,总结出该时期人力资本的特征。这对于分析不同经济体制下的人力资本模式具有重要的理论和实用价值。
郭承运张二红郭子重
关键词:计划经济人力资本人力资本化
国有资本相关利益主体行为研究被引量:3
2006年
国有资本流失问题是我国国有资本管理体制改革中一个令人很头痛的问题,至于每年流失的国有资本到底有多少并无可靠的数据。但是近几年,几乎每个人都可以感受到国有资本正在流失,其严重程度可想而知。因此,很有必要对国有资本相关利益主体行为进行分析研究,然后针对存在的问题,提出解决问题的方法,以保证国有资本保值增值目标的实现。
郝臣张二红
关键词:国有资本国有资本监管相关利益主体
民营企业治理结构创新研究
2005年
改革开放以来,民营企业对我国经济增长发挥着十分重要的作用。目前我国民营企业发展面临一个严峻的问题是公司治理结构问题。随着信息时代的到来,人力资本已成为经济发展的重要动力。因此,引入人力资本,实现民营企业治理结构的创新已成为必然。
张二红郝臣
关键词:人力资本民营企业公司治理结构
人力资本理论对公司治理的影响被引量:1
2005年
近年来,公司治理问题是国内外理论界和实务界所关注的热点问题.在我国如何遏止'内部人控制',对'内部人'的制衡、约束成为公司治理研究的核心.然而,事实告诉我们,这种以股东利益最大化为目标的公司治理结构,其治理绩效并不令人满意.
郝臣张二红
关键词:人力资本公司治理结构股东利益企业产权
共1页<1>
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