陈扬
- 作品数：39 被引量：183H指数：8
- 供职机构：上海海事大学更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金上海市教育委员会重点学科基金教育部人文社会科学研究基金更多>>
- 相关领域：经济管理自动化与计算机技术医药卫生交通运输工程更多>>
- 互补色小波彩色图像处理方法
- 本发明属于彩色图像信号处理技术领域，具体为一种互补色小波彩色图像处理方法。本发明根据视觉生理中互补色理论所定义的颜色关系设计一套应用于图像R、G、B通道的相位分别为0、2π/3、4π/3的小波，将图像通过设计的互补色小波...
- 陈扬张建秋
- 我国流通产业发展的问题、原因与战略思路被引量：21
- 2013年
- 流通产业是国民经济体系中的重要产业,是关联生产与消费的桥梁性产业。为了实现流通产业现代化的目标,首先需要转变传统观念,通过流通业的转型升级,使流通企业在顾客价值创造中发挥关键作用,成为生产、分销的产业链组织者。总体思路是采取"四位一体"战略,即通过大流通战略、流通产业创新战略、市场开放战略、流通产业生态系统进化战略的协同推进,确立现代流通业在国民经济中的战略地位。
- 芮明杰刘明宇陈扬
- 关键词：流通产业价值链生态系统
- 一种船舶余热利用热电联产装置及其使用方法
- 本发明提供一种船舶余热利用热电联产装置，用于回收利用船舶内的主机缸套水和烟气的余热，包括通过管道相连的：储液柜，可储存液相有机工质；有机工质预热器，对储液柜输出的有机工质预热；ORC烟气余热三级蒸发装置，将预热后的有机工...
- 胡泽琨曹刚陈扬张永亮
- 基于互补色小波的彩色图像质量评价方法
- 本发明属于图像质量评估技术领域，具体为一基于互补色小波的彩色图像质量评价方法。本发明利用互补色小波检测到的彩色图像亮度失真与颜色失真来评价图像的失真；本发明充分考虑彩色图像三通道分量之间的关联性，在此基础上将其作为一个整...
- 刘臣辰陈扬张建秋
- 集装箱运输企业客户价值分析
- 据专家预测，经历了2004、2005年的集装箱运输市场的发展高潮后，进入2006年的航运市场将很难再现过去两年中的辉煌，各个船公司将又一次围绕着货源展开激烈的竞争。而对于每个集装箱运输企业来说，由于其行业特点所决定，一直...
- 陈扬
- 关键词：客户价值货运代理
- 文献传递
- 国际航运中心的变迁与发展模式研究——基于史料的案例分析被引量：8
- 2013年
- 13世纪以来,阿姆斯特丹、伦敦、纽约、中国香港和新加坡等公认的国际航运中心的变迁与发展史实表明,国际航运中心的变迁与发展模式主要受到社会信息技术条件的影响,具体表现为20世纪50年代之前基本遵循以货物为基础的传统国际航运中心发展模式,其后在伦敦国际航运高端服务业锁定与辐射效应的影响下,其他各地航运产业的发展呈现出不同的发展模式,而特定地区的航运中心发展模式则与当地的区位条件与腹地制造业基础、政府的决策逻辑及船东企业活动三者有关。因此,上海国际航运中心建设应遵循以政府宏观政策推动为主导,以"航运"管"航运"为行业治理准则,以企业家精神为微观动力的发展模式,集中优势资源,有序促进航运产业核心要素的差异化集聚。
- 王学锋陈扬金琳朱昱音
- 关键词：国际航运中心航运服务业
- 急性肺损伤大鼠PAI-1的表达与一氧化氮吸入干预的实验研究
- 第一部分、急性肺损伤大鼠PAI-1与相关因子的表达及其意义
背景：急性肺损伤(ALI)和急性呼吸窘迫综合征(ARDS)是心源性以外的各种肺内外致病因素导致的急性进行性缺氧性呼吸衰竭，病死率高。研究表明炎症是ALI发...
- 陈扬
- 关键词：急性肺损伤纤溶酶原激活物抑制剂-1一氧化氮合酶
- 文献传递
- 组织退耦理论研究综述及前沿命题探讨被引量：9
- 2011年
- 组织退耦研究是近年来组织制度扩散理论研究的一个新方向,相关研究试图回答为什么各组织要素的呈现状态会出现逻辑上的割裂,哪些因素可能导致组织退耦的发生,隐藏在组织退耦现象背后的作用机制又是如何的,等等。而国内学界对这一理论的新进展关注甚少。本文从退耦的内涵、成因、分类以及前因变量等方面对这一领域的相关文献进行了系统的梳理,进而提出了组织退耦研究的三大前沿命题,并进行了适当的讨论。
- 陈扬许晓明谭凌波
- 组织多元应对策略前沿研究评述:从“制度逻辑”到“组织身份”被引量：16
- 2015年
- "制度逻辑"和"组织身份"是组织多元化应对策略研究领域中近年引入的两个重要分析视角。文章首先对这两个视角本身的内涵、产生背景以及针对的问题进行了系统的介绍;其次,从"关注焦点"、"研究重心"、"驱动机制"、"来源"和"合法性机制"等维度对这两个视角下的研究进行了对比,并讨论他们各自研究的优势与不足。在此基础上,文章提出了一个整合分析框架,尝试从"场域制度逻辑中心度"和"组织身份——制度逻辑兼容度"两个维度对组织多元应对策略进行更为全面的解释。最后,我们对相关主题的研究进行了适当的展望。
- 陈扬
- 关键词：制度逻辑合法性
- 中国家族企业职业经理人激励模型及其理论假设探讨--基于'家'文化视角
- 本文分析了“家”文化视角下的中国家族企业，构建了“家”文化下家族企业经理人激励模型，研究发现家族企业在引进职业经理人的初期，报酬设计不宜与企业绩效高度相关，可通过减少家族成员在企业中各部门的分布、企业所有人应注意满足职业...
- 许晓明陈扬
- 关键词：家族企业职业经理人激励机制家文化
- 文献传递
