您的位置: 专家智库 > >

曾楠

作品数:2 被引量:0H指数:0
供职机构:中国人民解放军防空兵指挥学院更多>>
相关领域:社会学经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 2篇社会学

主题

  • 1篇任职
  • 1篇任职培训
  • 1篇师资
  • 1篇师资培养
  • 1篇培训管理
  • 1篇理教
  • 1篇军队
  • 1篇军队基层
  • 1篇军队基层管理
  • 1篇基层管理
  • 1篇教学
  • 1篇教学基础
  • 1篇管理教学
  • 1篇管理学
  • 1篇管理学派
  • 1篇层管理

机构

  • 2篇中国人民解放...

作者

  • 2篇曾楠
  • 1篇王辉
  • 1篇陈继荣

传媒

  • 1篇企业技术开发...
  • 1篇魅力中国

年份

  • 2篇2009
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
军队基层管理中运用激励理论的探讨
2009年
军队基层管理涵盖了人、财、物的各个方面,其中对基层士兵的管理是首要工作,因为他们是基层管理的主体。如何具体运用行为管理学派的主要理论——激励理论,来调动士兵工作、学习和其他日常活动的积极性,这对巩固基层凝聚力与战斗力有着举足轻重的作用。文章就激励理论中需要层次理论、公平理论、归因理论等在基层管理中的具体运用进行初步探讨。
曾楠陈继荣
关键词:基层管理管理学派
加大师资培养力度打牢任职培训管理教学基础
2009年
适应任职教育需要,管理教学必须不断改革,才能不断增强针对性和有效性,促进学员管理素质的全面提高。在教学中,教员是主导因素,其素质状况直接影响着教学的质量。而教育的转型也必然要求教学相应转型,适应教学转型需要,必须提高教员个人素质。为此,要紧紧抓住师资力量的培养这个重点不放,不断提升教员的基本素质和教学能力,为提高任职培训管理教学质量奠定了坚实的基础。
曾楠王辉
关键词:师资培养任职培训管理教学
共1页<1>
聚类工具0