王晓锋
- 作品数：4 被引量：2H指数：1
- 供职机构：浙江工商大学更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金更多>>
- 相关领域：政治法律经济管理社会学更多>>
- 研究生教育的国际经验及对我国的启示被引量：1
- 2012年
- 对美国的分类有针对性的研究生教育、日本产学研结合的研究生培养以及俄罗斯严谨的研究生教育进行了论述。指出我国的研究生应按学术型与专业型分类,在研究生的招生与培养上应按该两种类别区别对待,学术型研究生的培养应注重学生的选拔与指导,专业型研究生的培养要特别加强学校与企业的联合培养。
- 袁安府王晓锋黄佳
- 关键词：研究生教育学术型专业型
- 社会支持视角下青少年团伙犯罪防治研究——以杭州市萧山区为例
- 青少年是国家持续发展的后备力量，代表着国家的未来和民族的希望。而当前青少年犯罪问题突出，呈现出居高不下的态势，已经成为阻碍社会持续稳定发展的重大问题。由于青少年个体缺乏足够的体力、智力、胆量和经验等的特殊性，团伙作案已成...
- 王晓锋
- 关键词：青少年团伙犯罪犯罪预防社会支持
- 文献传递
- 企业家非线性报酬的线性叠代研究——基于分水制笔企业的实证
- 2013年
- 本文对影响企业家报酬的因素进行汇总与归类,用德尔菲法和层次分析法提取影响企业家报酬的决定因素。按企业销售收入制定企业家工资性报酬,按企业利润制定企业家奖金性报酬,按企业利润增长制定企业家分红性报酬。利用分水制笔产业群2010年各企业数据,根据销售收入划分的不同规模区间的企业对企业家报酬激励的系数进行SPSS线性回归分析,提出一个具有实用性的企业家报酬设定的模型——分段设定激励系数报酬模型,并拟合非线性报酬的分区间线性叠代曲线。研究发现企业家报酬的数量随着企业规模和企业绩效不断增加,但报酬边际增长率不断减小。
- 钱英杰王晓锋袁安府
- 关键词：企业家报酬
- 企业家非线性报酬的线性叠代研究:基于分水制笔企业的实证
- 自钱德勒提出“经理革命”以来，学术界与实务界对企业家报酬进行了全方位研究与探讨，并且取得了丰硕的成果。现有文献通过研究企业家报酬的产生、影响因素、支付方式等一系列问题，建立起属于企业家报酬自身领域的研究框架。
现有...
- 王晓锋
- 关键词：企业家德尔菲法
