黄勇
- 作品数：9 被引量：78H指数：5
- 供职机构：浙江大学经济学院更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理社会学哲学宗教更多>>
- 中外高等教育中“机会平等”问题的比较
- 2008年
- 随着社会经济的发展,能否接受高等教育越来越成为决定公民是否有机会实现社会地位升迁的重要因素。但是,高等教育作为一种稀缺资源,其被如何分配直接体现着一个机会是否平等的问题。文章对国内外高教发展中"机会平等"问题进行比较研究,在此基础上认识到在当前中国精英型高等教育模式向大众化高等教育模式转变的过程中,教育的可寻租性事实上不仅会导致有差别的机会平等的丧失,同时也会使得共享的机会平等的降低。
- 黄勇顾卫俊
- 关键词：教育寻租
- 构建高校人才支撑平台被引量：1
- 2015年
- 21世纪的竞争是全方位的人才竞争。中华民族要和平崛起,大学要建设成为世界一流大学,人才的培养是关键。对此,高校高层次人才支撑平台的建设至关重要。本文对当前大学在人才引进、培养等方面所存在问题详尽剖析的基础上,探讨现行措施方案的成效性,并进一步提出了做好高层次人才保障的一些具体改进措施建议,以期对大学建设一支高层次人才梯队,完善人才培养机制有所裨益。
- 黄勇
- 关键词：高校
- 杭州市江干区工业经济发展战略思考
- 2001年
- 叶建亮黄勇等
- 关键词：工业经济高新技术产业非公有制经济
- 完善我国研究生课程教学的思考与研究被引量：41
- 2005年
- 分析我国现行的研究生课程教学现状及存在的问题,完善我国研究生课程教学应包括:构建合理的研究生课程体系设置;推行和完善研讨式的研究生课程教学方式;建立规范化的研究生教学管理体制。
- 包迪鸿江雪梅黄勇
- 关键词：研究生教育课程设置研究生教学
- 我国公立高校内部管理的模式、效率分析及模仿创新被引量：6
- 2005年
- 我国公立高校的内部组织机构从一开始就是与政府部门“对口”设置的,因此从管理模式上看,公立高校更像一个政府机关,而不能体现高校供需市场化的企业特征和本质。如今,政府机关普遍存在的机构臃肿、人浮于事、效率低下等弊端,在公立高校内部也同样存在。将这种“政府型”内部管理模式向“市场型”模式进行转变已势在必行。本文通过对这两种高校管理模式的结构和特征的比较,指出了我国公立高校现有内部管理模式中存在的低效率问题,并对其模仿创新进行了探讨。
- 黄勇
- 关键词：公立高校
- 高校扩招的经济学分析
- 2015年
- 本文对1999年以来高校扩招的情况做了简要的论述,初步探讨了其形成的原因,同时对扩招的度的问题进行了重点探讨,从扩招增长率和经济增长率比较,教育大众化和农村学生负担能力,扩招和教育基础设施的承受能力,扩招和教育经费来源,扩招和毕业生就业以及知识失业等方面进行了论述。最后得出扩招应该暂缓的结论。
- 黄勇
- 关键词：高校扩招经济学分析
- 自律性中介组织的经济性质:产生原因和组织边界被引量：17
- 2001年
- 本文试图运用现代经济学的理论和方法 ,尤其是产权理论和交易费用理论等 ,从中介组织的发展历史着手 ,分析中介活动和中介组织产生的原因 ,进而揭示中介组织的组织边界。本文将研究的是介于政府与企业等市场主体之间从事中介活动的非营利性组织 ,如行业协会、商会等。本文采用的案例是温州的低压电器市场。
- 黄勇
- 关键词：经济性质政府利益集团案例分析
- 第三种叙事方式:对休谟法则的超越被引量：7
- 2006年
- 2000年以来的国际学术界,一场由经济学家、哲学家、生物学家、心理学家、行为学家、人类学家、社会学家、神经科学家和认知科学家共同发起的“跨学科思想运动”,正在撼动“休谟法则”的根基。他们对人类“趋社会性”的研究表明,康德所谓“超验”的“道德律令”,罗尔斯在“无知之幕”下构建的“正义选择”,不过是先于个人而存在的、作为人类合作秩序的社会规范,在经过自然与环境双重选择和人类长期演化之后,被“固化”在我们身体和心智中的禀赋与品质。从人类心灵与社会共生演化的角度看,“实然”与“应然”之间,不存在一条无法逾越的鸿沟。
- 叶航黄勇
- 关键词：休谟法则道德律令
- 浙江省农村专业经济协会的发展及政府相关职能研究被引量：6
- 2005年
- 近年来,我国农村经济中出现了多种中介合作组织,其中最主要的是两大类:一为专业协会,二为专业合作社(包括合作基金),但是正如有的学者指出的那样,实际中的专业协会与合作社往往很难区分,有的实际中的合作社取名为"协会",而有的实际中的协会可能又用了别的名称等.不过,按照国际上通行的标准和学者们的概念,一般来说,协会的法律地位应当是社会团体法人,而合作社的法律地位应当是企业法人.
- 常敏黄勇
- 关键词：农村专业经济协会专业合作社政府社会团体法人法律地位
