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刘哈兰

作品数:8 被引量:20H指数:3
供职机构:南京晓庄学院发展规划处(教学评估办公室)更多>>
发文基金:国家社会科学基金更多>>
相关领域:文化科学经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 5篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 5篇文化科学
  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 4篇教育
  • 2篇育发
  • 2篇消解
  • 2篇教育发展
  • 2篇教育发展规模
  • 2篇教育区域
  • 2篇角色
  • 2篇高等教育
  • 1篇学校管理
  • 1篇义务
  • 1篇义务教育
  • 1篇原因及矫正
  • 1篇制度排斥
  • 1篇双肩挑
  • 1篇区域经济
  • 1篇问责
  • 1篇问责制
  • 1篇教育发展水平
  • 1篇教育区域化
  • 1篇均衡化

机构

  • 4篇华中师范大学
  • 2篇南京晓庄学院
  • 1篇南京大学

作者

  • 6篇刘哈兰
  • 1篇张琼
  • 1篇陈文娇
  • 1篇钟裕民

传媒

  • 1篇教育探索
  • 1篇沧桑
  • 1篇赣南师范学院...
  • 1篇现代教育科学...
  • 1篇湖北经济学院...

年份

  • 1篇2012
  • 1篇2010
  • 1篇2006
  • 3篇2005
8 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
公共决策失误的原因及矫正——一种从公共选择理论视角的考察被引量:3
2005年
从公共选择理论视角出发,公共决策失误的根本原因在于政府官员的自利行为(个人主义取向、本位主义取向、急功近利取向、惟上是从取向、图谋私利取向)及其失误责任难于追究。因此,必须建立政府官员问责机制,加大其决策失误的成本。
钟裕民刘哈兰
关键词:公共选择理论问责制
角色理论视角下的高校管理干部“双肩挑”现象研究
现代社会知识经济的发展推动高等教育走向社会的中心,高等教育的规模、质量、结构与效益的协调发展与高等学校管理水平滞后产生严重的矛盾,迫切需要建立一支精干高效的管理干部队伍。“双肩挑”干部是高校管理干部队伍的重要组成部分,既...
刘哈兰
关键词:角色认知高校管理干部高等教育高等学校管理
文献传递
促进江西省“地域型高等教育”向“受益型高等教育”转化的思考被引量:1
2005年
高等教育区域化已成为高等教育发展的一个重要趋势。本文从地域型高等教育发展水平与受益型高等教育发展水平两个角度分析江西省高等教育发展规模的现状;分析江西省"受益型高等教育"低下的原因,重点探讨了促进"地域型高等教育"向"受益型高等教育"转化的对策。
刘哈兰张琼
关键词:教育发展规模
高校“双肩挑”干部的角色冲突:原因及其消解被引量:6
2010年
本文以社会学中的角色理论为研究视角,分析了高校"双肩挑"干部角色冲突的表现、危害与原因。指出可从组织协调与个人协调两个方面促进"双肩挑"干部的角色适应,从而减少高校"双肩挑"干部角色冲突的发生。
刘哈兰
关键词:角色冲突消解
江西省高等教育发展规模区域经济发展协调性研究被引量:1
2005年
高等教育区域化已成为高等教育发展的一个重要趋势。本文以江西省高等教育区域化为背景,从地域型高等教育发展水平与受益型高等教育发展水平两个角度出发,分析了江西省高等教育发展规模与区域经济发展之间的关系,从而得出江西省高等教育发展规模与区域经济发展不协调的结论,并试图找出不协调的原因及其相应的对策。
刘哈兰陈文娇
关键词:教育发展规模高等教育区域化教育发展水平高等教育发展
试析义务教育区域均衡化发展中的制度排斥与消解被引量:3
2012年
要想实现教育公平,首先要实现区域性义务教育公平,而义务教育的均衡化发展是实现这种公平的根本途径。长期以来存在的重点学校制度、传统的教育评估制度和自上而下的教育公共品供需决策制度等是义务教育均衡发展的主要制度排斥。因此,现阶段需强化政府的制度创新责任,以消除制度排斥。
刘哈兰
关键词:义务教育制度排斥
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