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文献类型

  • 5篇期刊文章
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领域

  • 3篇经济管理
  • 3篇军事

主题

  • 2篇经济增长
  • 1篇信息化
  • 1篇战略环境
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机构

  • 6篇中国人民解放...
  • 1篇国防大学
  • 1篇中国人民解放...

作者

  • 6篇唐小鹏
  • 1篇苑敏
  • 1篇肖晓勇
  • 1篇戴冬阳
  • 1篇赵彬
  • 1篇戴东阳

传媒

  • 2篇当代经济
  • 2篇军事经济研究
  • 1篇中国商界
  • 1篇第四届军事物...

年份

  • 2篇2011
  • 3篇2010
  • 1篇2008
6 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
现代物流人才发展战略研究
分析了当前我国物流人才不足的现状及原因,提出应完善宏观调控.提高人才市场化配置效益;重视教育培训,完善物流人才培养体系;完善用人机制,建立健全物流人才保障体系.
唐小鹏
关键词:现代物流物流人才
文献传递
外部威胁、经济增长与中国国防开支——基于时变参数模型的实证分析
2011年
1978年~2008年中国国防开支、经济增长与外部威胁相关数据的协整分析表明,三者之间存在长期的均衡关系。基于时变参数模型的分析表明,改革开放以来中国国防开支与经济增长的相关性越来越小,而与外部威胁的相关性越来越大,以满足本土防御为目的的中国国防开支越来越表现为被动地追随世界各国国防开支的增长。
戴冬阳唐小鹏肖晓勇
关键词:国防开支经济增长时变参数模型
人力资源价值计量问题探讨被引量:1
2010年
本文在分析和借鉴国内外已有的人力资源价值计量模式的基础上,提出对不同的人力资源分别采用不同的价值计量方法。将人力资源主要划分为三种类型:生产作业型、技术科研型和管理决策型,并针对这三种类型人力资源的工作特征分别提出了适当的计量模型,为人力资源价值计量提供度量依据。
唐小鹏徐津鹏
关键词:人力资源价值
刍议军队财务管理信息化被引量:7
2010年
为适应新军事变革要求,打赢未来信息化战争,军队必须走信息化建设道路。军队财务也必须进一步深化改革,加快信息化建设步伐,逐步建立起以现代信息技术为支撑,以预算编制、决算管理、资金集中支付、资产管理和宏观辅助决策为核心的财务管理信息系统。
徐楠唐小鹏
关键词:军队财务财务管理信息化
国防支出与经济增长的向量自回归模型分析被引量:2
2011年
文章利用向量自回归模型,用非结构性方法来建立各个变量之间的关系,以解决因模型不同或参数数值不同而带来结论不一致的问题。模型分析表明,中国国防开支对经济增长具有积极作用,当前适度增加国防开支并不会损害国民经济的发展,但从长远来看,加强军民融合,充分利用地方高新技术发展军事科技,才是增强国防实力更加科学的途径。
唐小鹏孙静赵彬戴东阳
关键词:国防支出经济增长向量自回归模型
军队人力资源的风险管理——风险指标体系的构建
2008年
本文以美军为例说明军队人力资源风险管理风险指标体系建立的重要性,并针对性地提出部分风险控制方法,希望能在国际国内战略环境急速变化的今天,对我军的人力资源风险管理有所借鉴。运用人力资源管理的相关理论进行论述,并利用计量经济学工具验证20世纪末的三次战争对美军人力资源的影响,以确定其人力资源管理风险指标体系的抗风险能力。
苑敏唐小鹏
关键词:风险管理抗风险能力计量经济学战略环境美军
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