孟溦
- 作品数：31 被引量：372H指数：13
- 供职机构：华东师范大学公共管理学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金上海市“科技创新行动计划”上海市浦江人才计划项目更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理社会学自然科学总论更多>>
- 基于区间数证据推理方法的用户满意度调查被引量：10
- 2012年
- 目前,加权平均法是一种比较常见的满意度调查结果的汇总方法,但是这种方法的前提条件是决策者的偏好结构满足加性独立条件,否则需要采用非线性综合方法。本文旨在考虑决策者偏好不满足加性独立条件下,将用户满意度抽样调查过程中产生的置信度和置信区间与调查问卷中的用户不确定的评价结果统一进行考虑,并采用mass函数值为区间数的证据推理方法分析基于抽样调查得到的以置信区间表示的用户满意度调查的结果综合问题。最后以某网络信息中心用户满意度调查为例展开实证分析。
- 杨国梁李晓轩孟溦YANG Jian-bo
- 关键词：用户满意度调查
- 新发展理念下的政府治理效率评价:“尽力而为”还是“量力而行”被引量：1
- 2022年
- 政府治理效率提升是推动治理体系建立和治理能力现代化的重要抓手。如何客观、公正评价“十三五”时期新发展理念下地方政府的治理效率,对于实现“十四五”治理效能新提升具有重要意义。当前对于地方政府“尽力而为”提升治理效率关注较多,而对各地在发展不平衡情况下的治理努力关注不足。基于此,构建MINC-U-DEA模型进行研究,既能体现地方政府在中央新发展理念下的治理努力,又能对地方政府“初始禀赋”下的“量力而行”给予肯定。通过对全国31省(市、区)和八大综合经济区的实证分析,结果显示:考虑“初始禀赋”差异,大西北地区的政府治理努力被有效测量,南部沿海地区政府治理效率更多受益于经济发展;“十三五”时期全国绿色发展取得显著成就,而在创新发展方面各大区域均有待增强;政府治理效率区域差异较大,不同区域在“量力而行”的基础上,“尽力而为”提升政府治理效率路径并不相同;此外,立足自身实际,同一区域内各省(市、区)的绩效努力也不一致,内部差异最明显的是大西北地区,大西南地区差异最小。
- 段培新孟溦
- 关键词：DEA模型
- 我国大学绩效管理的制度基础探究——基于新制度主义社会学的视角被引量：9
- 2012年
- 在新制度主义社会学中,制度构成的基础要素包括规制性要素、规范性要素和文化-认知性要素,组织存在于一定的制度基础上并服从合法性机制。借助于新制度主义社会学的解释力,文章对大学绩效管理的制度基础及其取得合法性的手段进行探究,分析了大学绩效管理中存在的制度性问题,并就构建和优化绩效管理体系提出了改进建议。
- 史璞孟溦
- 关键词：绩效管理合法性
- 利用DEA对科研机构规模效益的分析被引量：20
- 2006年
- 利润最大化是生产经营性企业的追求目标。对于社会公共服务部门、科研单位等非赢利性机构而言,虽然利润最大化不是其追求目标,但由于规模效益问题涉及资源配置,资源使用效率等问题,所以至关重要。数据包络分析方法(DEA)是基于经济学概念上发展起来的非参数定量分析方法,可以提供决策单元规模效益变化的信息,因此可以用来对非赢利性公共部门或科研机构的分析。我们改进了标准DEA模型以克服其某些局限性,在实际应用中又与评估者的评估策略和价值导向相结合。作为应用实例,我们对某科研机构的34个研究组的规模效益进行了分析和探讨。
- 孟溦黄敏刘文斌
- 关键词：DEA
- 后现代社会的科技治理:内涵、原理与理论指向被引量：1
- 2023年
- 科技治理是一个被学界和实践者广泛使用的术语,用以区别于传统科技管理模式。然而,受制于“治理”的观点分野,科技治理的内涵与外延较为模糊,各理论构件呈现冲突性、碎片化特点。通过对我国科技建制历史的回溯发现,科技治理发轫于后现代社会科技创新活动特征变化所衍生的治理需求,体现了科技创新从“建制”到“解构”的历史趋势。因此,在“解构主义”基本原理指导下,将前沿治理理论与科技创新实践有机结合,从多个维度对科技治理进行阐释,指出科技治理以行动者网络作为行动结构,以后现代话语作为对话形式,以合作制组织作为组织形式,以行动主义作为互动形式,以良性、可持续创新生态作为发展目标。研究勾勒出后现代社会科技治理的理论图谱,可为我国未来科技治理改革实践提供方法论依据。
- 李杨孟溦
- 关键词：后现代社会解构主义行动主义
- 科学基金机构的绩效评价与管理被引量：12
- 2009年
- 伴随着20世纪90年代以来发达国家政府在公共财政支出管理领域的政策变迁,政府科学基金资助机构的绩效评估也逐渐从对科学研究的事前评价(科学价值判断)转向同时兼顾事前评价与事后评价(绩效评价),转向战略导向下的绩效评价,即"目标—过程—结果"三位一体的绩效评估。对美国科学基金会(NSF)、英国研究理事会(RCUK)、澳大利亚研究理事会(ARC)和加拿大自然科学与工程研究委员会(NSERC)四个基金资助机构开展绩效评价和管理活动的背景与制度保障、评价目的、评价对象和内容、评价的组织实施、评价方法以及评价结果的应用和影响等进行了系统的解读和分析。
- 孟溦程卓蕾
- 关键词：科学基金绩效评估NSFARC
- 科研评价“五唯”何以难破——制度分析的视角被引量：1
- 2021年
- 近年来科研评价改革如火如荼,"唯论文、唯帽子、唯职称、唯学历、唯奖项"的"五唯"现象却难以得到有效破除。"五唯"成为制约我国科研创新的顽瘴痼疾,也是我国学术治理的痛点和难点。随着科研评价改革政策的相继出台,破"五唯"也开始从指导思想层面向实操层面推进。破"五唯"改革旨在打破科研评价"简单粗暴、量化至上"的不良导向,探索建立科学合理的评价体系。然而,评价实践中"五唯"问题似乎并未得到有效破解,科研人员对于破"五唯"政策效果的感知并不显著。
- 孟溦张群
- 关键词：学术治理实操
- 上海科技创新政策演变与启示——基于1978—2018年779份政策文本的分析被引量：22
- 2020年
- 为了进一步优化上海科技创新政策体系,促进整个科技创新目标实现,本文收集了1978-2018年上海科技创新政策文本779份,从科技创新主体、创新政策工具和创新活动领域三个维度对上海科技创新政策演变与阶段特征进行分析。研究发现:在创新主体维度,企业一直为政策重点支持对象,平台性和联合性创新主体地位日益突出,但科技中介扶持政策偏弱;在政策工具维度,以环境型和供给型工具为主,需求型政策工具应用偏向保守;在科技活动领域维度,高新技术产业和战略性新兴产业是政策的重点支持领域,第三产业和文化创新产业的政策支持力度逐渐增大,但政策实践中对高新技术产业的支持偏重于具体产业,而对战略性新兴产业的支持则较为笼统。本文结合时代背景与量化研究结果,总结上海科技创新政策阶段性演变特征,并指明未来研究方向。
- 宋娇娇孟溦
- 科研评价“五唯”何以难破——制度分析的视角被引量：26
- 2021年
- 科研评价中存在的"五唯"问题饱受诟病,近年来政策频发却收效甚微,社会各界尚未找到"五唯"难破的制度源头。科研评价是政府、组织和个人逻辑相互嵌套的复杂活动,"五唯"的形成和难以破解源于多重制度逻辑冲突下的不同主体行为选择:政府逻辑的委托-代理距离差造成制度约束力减弱;多任务模式下,组织和个人逻辑追求可测量绩效催生出"信号怪圈";三重逻辑的目标冲突导致政策目标转置和压力累积;政府逻辑的同化使得组织和个人逻辑原有的学术使命被忽视;在制度演变和模仿中,"五唯"导向作为非正式制度固定下来,产生制度惯性阻碍改革发挥实效。破解"五唯"之道,需要弥合多重制度逻辑的矛盾点,强化各主体共同价值导向,以高校为突破口,加强稳定支持并深化改革,降低制度的惯性和趋同。
- 孟溦张群
- 多层次结构DEA模型及其应用被引量：22
- 2008年
- 在评价实践中,评价者通常倾向采用一组指标或指标体系对DMUs展开相对全面的评价,不同层次指标的重要性也往往不同。然而,标准DEA模型在DMUs有限条件下经常会面临无法直接处理过多的评价指标,也无法直接处理多层次指标的问题。本文从DEA模型中的序结构和测度出发,构建了符合多层次指标体系特点,能相对全面地体现评价者价值导向,且具有合理区分能力的多层次结构DEA模型,并以15个机构基础研究的投入-产出评价为例展开了应用分析。
- 孟溦张大群刘文斌
- 关键词：DEA
