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栾春艳
作品数:
2
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供职机构:
杭州电子科技大学
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相关领域:
经济管理
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合作作者
王晓萍
杭州电子科技大学
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机构
2篇
杭州电子科技...
作者
2篇
栾春艳
1篇
王晓萍
年份
1篇
2011
1篇
2010
共
2
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组织变革对员工绩效的影响研究
本文从分析组织变革对员工绩效产生的影响入手,具体探讨了组织变革的两个构面组织结构变革和组织文化变革对员工绩效的影响,并得出以下结论:有计划并且得到员工支持的组织变革会对员工绩效产生积极的影响;代表员工共同价值观和利益观的...
王晓萍
栾春艳
关键词:
员工绩效
组织文化
文献传递
组织变革对员工绩效影响研究
世界经济和技术的高速发展,为我国企业的发展提供了巨大的历史机遇,但其所面临的内外部压力也不断增大,除了要面对入世带来的压力以外,还要应对历史遗漏的隐患。传统的制造型企业的管理非常薄弱,缺乏有效的运行机制,改革和创新成为企...
栾春艳
关键词:
心理所有权
员工绩效
中介作用
核心竞争力
文献传递
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