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王甦平

作品数:40 被引量:195H指数:9
供职机构:上海交通大学医学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金上海市公共卫生重点学科建设项目教育部人文社会科学研究基金更多>>
相关领域:医药卫生文化科学哲学宗教经济管理更多>>

文献类型

  • 37篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 35篇医药卫生
  • 4篇哲学宗教
  • 3篇文化科学
  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 9篇医学生
  • 5篇社区卫生
  • 5篇社区卫生服务
  • 5篇卫生服务
  • 5篇量表
  • 4篇信度
  • 4篇全科医学
  • 4篇病患
  • 3篇大学生
  • 3篇性传播
  • 3篇血压
  • 3篇血压管理
  • 3篇医生
  • 3篇社交
  • 3篇社区卫生服务...
  • 3篇卫生服务中心
  • 3篇满意度
  • 3篇家庭医生
  • 3篇高血压
  • 3篇高血压管理

机构

  • 38篇上海交通大学
  • 13篇上海市徐汇区...
  • 3篇上海交通大学...
  • 1篇复旦大学上海...
  • 1篇上海市委

作者

  • 38篇王甦平
  • 11篇鲍勇
  • 10篇蔡泳
  • 6篇唐华
  • 5篇李冬凉
  • 5篇周栋
  • 4篇杨涛
  • 3篇陶晔璇
  • 3篇张薇薇
  • 3篇王亦晨
  • 3篇李春红
  • 2篇倪阳
  • 1篇顾佳静
  • 1篇刘景壹
  • 1篇孙晓凡
  • 1篇吴晗
  • 1篇马进
  • 1篇沈恬
  • 1篇王英
  • 1篇乔永霞

传媒

  • 11篇上海交通大学...
  • 9篇中华全科医学
  • 3篇智慧健康
  • 3篇上海预防医学
  • 2篇中国全科医学
  • 1篇中国骨质疏松...
  • 1篇医学与社会
  • 1篇学校党建与思...
  • 1篇中国医院管理
  • 1篇中国心理卫生...
  • 1篇医学与哲学(...
  • 1篇中华医学教育...
  • 1篇中华医学教育...
  • 1篇健康中国观察

年份

  • 3篇2023
  • 2篇2022
  • 3篇2021
  • 5篇2020
  • 8篇2019
  • 4篇2018
  • 2篇2017
  • 1篇2016
  • 2篇2015
  • 7篇2014
  • 1篇2013
40 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
家庭医生制度下医护团队组合模式对高血压的防控效果研究被引量:20
2014年
目的探讨在家庭医生制度下医护团队组合模式对社区高血压管理的效果。方法选取上海长桥街道社区卫生服务中心汇成分中心2011年10月开始采取医护团队组合模式管理的高血压患者541例,至2012年9月对比管理前后患者血压水平的控制情况。结果经过1年医护团队组合模式的管理,高危和极高危组患者比例从41.2%下降至29.9%。管理后平均收缩压由(128±8)mm Hg下降至(126±7)mm Hg,平均舒张压由(78±5)mm Hg下降至(76±5)mm Hg,差异均有统计学意义(t值分别为5.43、5.84,P<0.05)。结论在推行医护团队组合模式后,辖区内高血压患者的血压得到良好控制。在社区推行医护团队组合模式能够更好地发挥家庭医生"健康守门人"的作用,更加合理地配置现有的医疗资源,促进居民健康。
王甦平龚睿婕鲍勇姜宁
关键词:家庭医生制度社区高血压管理
上海市社区卫生服务工作人员工作满意度比较研究被引量:3
2016年
目的研究社区卫生服务中心工作人员的工作满意度及需求度,并对不同岗位人员之间的差异进行比较。方法本课题由上海市发展委员会立项,由专家组织对上海市14家社区卫生服务中心的医生、护士、公共卫生人员及管理行政人员四类人群进行调研。14家社区卫生服务中心中地处城区3家,共发放问卷400份,有效回收数280份;城郊结合部7家,共发放问卷995份,有效回收数665份;郊区4家,共发放605份,有效回收数395份。结果在有效回收的1 340份问卷中,社区从业人员男女比例约为3∶1;学历以本科生和专科生为主,分别占48.0%及36.2%;在岗人员主要为医疗及护理人员,分为占38.3%及34.4%;职称以初级最多,占51.6%。社区卫生服务人员总体满意度较高,评分为3.13;不同岗位满意度存在差异且岗位间比较发现管理人员的满意度要高于全科医生、护士和公共卫生人群,其中公共卫生人群人员满意度最低。结论制定医院政策时充分考虑岗位因素,制定相应继续培养政策;并提高不同岗位人群对社区卫生服务(community health service,CHS)各类内容的重视。加强社区卫生服务文化,创造学习型组织;借助学习型氛围提升社区卫生服务中心整体服务效果。
倪阳王甦平孙晓凡鲍勇
关键词:社区卫生服务人员
医学专业学生生活习惯及压力感受差异性研究被引量:6
2019年
目的了解医学专业本科生和研究生生活习惯和压力感受的差异,为医学院校开展思想政治工作提供数据支持。方法采用线上调研法对上海交通大学医学院学生进行自制问卷的调研和定性访谈。结果医学生整体压力较大,生活作息不规律;医学生就寝时间都较晚,本科生49.2%晚于23:00,研究生41.7%晚于0:00;睡眠时间较短,本科生和研究生分别有74.9%和57.9%的比例每天睡眠少于或等于7小时。结论合力解决医学生整体作息不规律、压力较大的状况,提升医学生身心健康水平;校方应根据本科生、研究生特点,制定相应培养制度和政策。
唐华王甦平
关键词:医学生本科生
医学生压力自我感知状态及影响因素分析被引量:10
2018年
目的研究医学生压力状态及其影响因素,为缓解医学生压力、促进医学生身心健康和医学院校管理工作提供数据支持。方法采用自拟问卷调研上海交通大学医学院院本部及附属教学医学院研究生及本科生共计498名,问卷包括人口学基本信息、压力感受、影响压力的主观因素(包括个人能力和个人习惯)和客观因素。采用焦点组访谈法访谈10名研究生和20名本科生。结果人口学基本信息与压力感知差异无统计学意义;压力感知与主观因素中的个人能力、部分个人习惯(就寝时间、睡眠时长)和所有客观因素差异均有统计学意义。采用向后剔除法将压力感受相关因素与压力做线性回归分析,得β系数绝对值最高为学习适应能力(∣β∣=0.383),其次为时间管理能力(∣β∣=0.137)、课程设立(∣β∣=0.107)、课时安排(∣β∣=0.100)和睡眠时长(∣β∣=0.097)。在访谈中,医学生表示压力一方面主要来源为学习和科研,另一方面则突出在人际关系处理上。不少高年级医学生建议应当加强人文素养的培养。结论校方应从心理健康教育、提升人文素养、帮助医学生职业规划、塑造良好环境、合理课程设置和创新教学方法等方面提供有效帮助;医学生的家长应共同参与学校的管理工作,助力学生的心理健康教育,共筑合力育人氛围;个人方面,应主动培养良好习惯和提升个人能力并管理好自身的健康水平;三方入手、家校联合共同促进医学生身心健康,提高医学生培养质量。
王甦平倪阳周栋唐华
关键词:医学生影响因素心理健康
困顿感量表中文版测评医学生的效度和信度被引量:6
2019年
目的:引进困顿感量表(ES),评价其在医学生群体中的信效度。方法:选取某医学院校学生1768名,将其随机分半,一半(n=855)进行探索性因子分析,另一半(n=913)进行验证性因子分析;采用病人健康问卷9条目(PHQ-9)检验效标效度。间隔1个月后,在总样本中选取53名学生进行重测。结果:探索性因子分析显示量表共16个条目,包含1个公因子,累计方差解释率64.66%,各条目的因子负荷值在0.23~0.77之间;验证性因子分析表明两因子模型拟合情况略优于一因子模型(χ~2/df=7.00,RMSEA=0.08,GFI=0.91,CFI=0.95),各因子负荷在0.48~0.89之间。ES得分与PHQ-9得分呈正相关(ICC=0.44)。总量表的Cronbach α系数为0.96,2个维度的α系数分别为0.94和0.93;总量表的重测信度为0.83,2个维度的重测信度为0.80、0.83。结论:困顿感量表中文版在医学生群体有良好的信效度,可以用于评估该群体的困顿感。
龚睿婕刘景壹王亦晨蔡泳王甦平
关键词:医学生信度
国内外医学技术学科发展现状的对比研究被引量:3
2021年
目的·对比分析国内与国外的知名医学院校医学技术学科发展的现状。方法·通过对U.S.News全球最佳大学排名、ARWU世界大学学术排名,国内外医学院校网站、中国教育部网站的检索,以及专家访谈,梳理和总结国内外医学技术专业设置、招生条件和学位授予,以及学科实力3个方面的差异。结果·U.S.News本科教育阶段学科排名仅包含“放射学、核医学与医学影像学”1个与医学技术相关的学科方向,研究生教育阶段学科排名包含了“医学”下的“放射学”,以及“健康学”下的“听力学”“康复咨询”“语言病理学”“康复作业治疗”和“康复物理治疗”;ARWU世界大学学术排名有“医学技术”的学科排名,其下包含“医学实验技术”“神经影像”和“放射学、核医学与医学影像学”。国内的本科教育阶段医学技术相关专业包括“医学技术”下的13个专业以及“临床医学”下的3个专业;研究生教育阶段包括“医学”门类下的11个专业以及“理学”门类下的2个专业。专业招生条件和学位授予以康复学相关专业为例:国外开设的硕、博士研究生项目较多,招生条件较为宽松;国内对应的专业多集中在本科教育阶段,研究生教育阶段招生要求相关专业背景。在ARWU世界大学学术排行榜,中国内地“医学技术”学科排名前5名的院校国际排名为76~200名,在Q1区期刊和顶级期刊上发表论文的得分以及荣获国际权威奖项的得分均较低。结论·国内医学技术学科的国际排名与国外顶尖高校仍有一定差距;可从优化专业设置、调整专业学制及学位授予、加强科研实力等方面,助力中国医学技术的世界一流学科建设。
李冬凉张薇薇王甦平赖昱臣陶晔璇
关键词:学位授予学科排名
零差价政策对寻常型银屑病住院患者疾病经济负担研究
2020年
目的探究零差价政策实施后寻常型银屑病住院患者各类费用的变化情况,为更好落实零差价政策提供依据。方法选取上海市皮肤病医院2015年1月1日—2017年6月20日间寻常型银屑病住院的749例患者,收集患者一般资料、住院期间各类总费用信息。运用SPSS 19.0统计学软件,采用单因素和多因素回归分析对相关数据进行统计分析,探究一般因素和零差价政策对各类费用的影响。结果单因素分析发现,男性治疗费高于女性治疗费(P=0.003),年龄越大检查费越高(P=0.009),住院天数越多各类费用越高(P<0.001),差价政策对总费用、药品费、治疗费有显著影响(均P<0.05),对检查费无显著影响(P=0.685)。多因素回归分析发现,药品费对住院总费用影响最大。同时纳入一般因素和差价政策因素分析发现,住院天数越多各类费用越高(P<0.05),住院总费用和药品费用方面,差价为5%与差价10%费用均显著高于零差价(均P<0.05),差价为15%与零差价时费用差异无统计学意义(P>0.05),并且差价为5%费用低于差价10%;治疗费方面,男性治疗费用高于女性治疗费用(P<0.05),差价政策对治疗费用无显著影响。结论零差价政策实施后,寻常型银屑病住院患者大部分医疗费用呈下降趋势,一定程度上减轻了患者的经济负担。
倪阳马佳莉王甦平胡鹏陈中建
关键词:寻常型银屑病住院费用
家庭医生医护团队模式对社区高血压控制效果分析被引量:25
2015年
目的评价家庭医生制度下医护团队模式干预后对社区高血压疾病管理的效果。方法上海长桥街道社区卫生服务中心自2011年10月起对辖区内高血压患者实施医护团队模式进行管理,本次研究选取304例按医护团队模式进行管理的高血压患者,采用管理1年后测定的血压和2年后测定的血压,与干预前患者血压水平作为基线进行比较,分析其血压控制情况,以评价医护团队模式对血压控制的效果。结果本次调查结果提示,干预1年后,患者收缩压得到明显控制(P<0.01),从原来的126.68 mm Hg下降至122.81 mm Hg;干预2年后,患者的平均收缩压为125.13 mm Hg(P>0.05)。与之相比,舒张压的下降不显著。结论本次研究结论提示医护团队模式对社区卫生服务中心管理辖区内高血压患者,并有效控制其血压水平有一定成效。与此同时,医护团队模式利用家庭医生、防保医生与社区护士的团队协作的互补优势,充分发挥了家庭医生"健康守门人"的作用,可以尝试推广到其它慢性病管理中。
王甦平周鑫龚睿婕姜宁鲍勇
关键词:家庭医生制度社区高血压管理
癌症防治顶层设计的国际经验及其对我国的启示
2023年
随着经济和社会的发展,我国癌症防治工作从改革开放初期的“粗放式”进入到了“精细化”的阶段,尽管癌症的死亡率和5年生存率都有不同程度的改善,但与发达国家相比仍有一定差距。因此,对美国、英国、法国、日本等发达国家的癌症防治顶层设计的思路、内容进行了梳理和研究,总结其成效和经验,为我国更好地做好癌症防治工作提供参考。新的历史时期,我国的癌症防治事业应该借鉴国外发达国家资源统筹能力强、癌种针对性高、实施任务具体、跨学科合作紧密等经验,立足中国基本国情和癌症防治现状,完善我国的癌症防治的顶层设计,从体制机制、人员激励、信息化建设、儿童癌症等方面构建完整的癌症科研攻关和医疗防治体系。
张行王甦平李春红陶晔璇李冬凉
关键词:癌症防治
上海市临床医学本科生对于社区全科医学的实践认知调查被引量:6
2014年
目的了解上海市临床医学本科生在社区服务中心见习后,对于全科医学的实践认知,并提出相应的政策建议。方法以上海交通大学医学院2008级五年制临床医学生为对象,采用问卷调查和个案访谈法收集临床医学本科生对社区服务中心的教学设备及师资条件的评价、前期全科医学培训课程的意见、社区见习课程内容的实践认知以及经过社区培训后自我评价的资料。结果学生普遍认为社区医院的教学设备及师资条件能满足现今全科医学的培训要求;学生对前期全科医学培训课程的重要程度评分均大于3分;而学生对社区见习期间课程内容的重要程度和兴趣程度,除社区科研外评分均大于3分,其中评分最高的为"全科门诊"。结论优化全科医学培训的课程设置,规范全科(培训)医师考核制度,完善构建全科医师培训网络体系。
王甦平杨涛龚睿婕鲍勇
关键词:全科医学社区卫生服务医学本科生
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