王颖迪
- 作品数：4 被引量：43H指数：2
- 供职机构：西安交通大学公共政策与管理学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金教育部重大攻关项目陕西省哲学社会科学基金更多>>
- 相关领域：政治法律更多>>
- 政府创新扩散的动力机制：基于新制度主义理论的阐释--以机关效能建设为例被引量：1
- 2015年
- 文章立足国内政府创新扩散研究不足的客观现实,以效能建设这一中国特色的绩效管理创新为例,在详细描述其省市扩散状况基础上,从新制度主义理论视角阐释了政府创新扩散的动力。分析结果表明,政府创新扩散的动力带有阶段性特征,其中新制度主义中的基于路径依赖的历史制度主义、基于理性选择的理性制度主义和基于制度同构的社会学制度主义能够分别解释效能建设由效能监察的起源、从漳州到福建的追认推广以及其后在省市间的广泛扩散。
- 张攀吴建南王颖迪
- 关键词：历史制度主义社会学制度主义
- 效能建设能改进政府绩效吗?——基于30省面板数据的实证研究被引量：22
- 2015年
- 1999年在福建漳州实施而后在全国广泛扩散的效能建设是制约权力、能力建设与问责激励的政府综合改革与创新,但关于效能建设及其效果之间因果关系的实证证据尚未发现。基于中国大陆30个省份2004—2011年的面板数据,本文就效能建设对行政规范、政府规模和政府透明等绩效维度的影响进行了实证分析。研究发现:效能建设对政府绩效的影响存在显著的时间效应,能显著提升政府透明,但该影响边际递减,同时其对政府规模的影响边际递增;效能建设对政府绩效的影响在经济发展水平不同的地区存在差异,在欠发达地区效能建设对政府透明和行政规范的影响更大;在扩散前期和后期采纳效能建设的效果并无显著差异,即象征性采纳的调节效应不显著。研究认为,应重视提升政府管理潜能的改革,进一步推进效能建设,同时通过进一步加强效能建设的公众参与程度倒逼政府改革。
- 吴建南胡春萍张攀王颖迪
- 关键词：政府绩效省级政府面板数据
- 相对收入、收入满意度与主观幸福感被引量：19
- 2015年
- 采用世界价值观调查1关于中国的最近三次调查数据,探讨相对收入、收入满意度与主观幸福感之间的关系,并分析居民收入分配倾向的调节作用;研究发现:相对收入与收入满意度均对主观幸福感有显著的促进作用,收入满意度对相对收入和主观幸福感有显著的中介效应,居民的收入分配倾向对收入与主观幸福感间的关系无显著调节作用,但居民越倾向于收入存在差距,主观幸福感越高;指出政府应从提升居民收入水平、改善收入差距和营造和谐的社会氛围等方面入手以提升居民的主观幸福感。
- 胡春萍吴建南王颖迪
- 关键词：主观幸福感收入满意度
- 我国公务员“凡进必考”研究的热点与趋势——基于可视化知识图谱的文献计量分析被引量：1
- 2013年
- 以2002-2012年中国学术期刊网络出版总库(CAJD)收录的287篇国内公务员"凡进必考"研究文献为样本来分析,我国公务员"凡进必考"研究呈现出六大热点主题:考录制度与管理的研究、招考对象的研究、考录机构与平台的研究、考录方式与手段的研究、能力建设的相关研究、时代背景与意义的研究。未来研究的前沿趋势包括:政策立法与制度建设、考录制度与公务员管理、大学生报考公务员的理性引导、公务员社会保障制度的健全与完善、公务员考录的信息化建设,以及公务员分类管理与事业单位公务员改革等几大方面。
- 郑烨胡春萍王颖迪
- 关键词：知识图谱文献计量分析
