张宽裕
- 作品数：25 被引量：159H指数：7
- 供职机构：中国地质大学更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究重大课题攻关项目教育部“优秀青年教师资助计划”湖北省教育厅科学技术研究项目更多>>
- 相关领域：文化科学政治法律经济管理哲学宗教更多>>
- 大学生知识价值观的实证研究被引量：7
- 2006年
- 该研究从理论上界定了知识价值观及其基本成分(即知识价值目标、知识价值评价和知识价值手段)。运用设计的《大学生知识价值观调查表》,对2043名大学生进行了调查。结果显示,大学生在知识价值目标、知识价值评价和知识价值手段三方面都呈现出年级、性别和专业的差异。
- 王萍张宽裕
- 关键词：大学生知识知识价值观
- 高校教师薪酬激励机制建构的理论基础被引量：20
- 2006年
- 薪酬激励机制是现代人力资源管理的核心机制。从高校教师———知识型人才的特点出发,运用经济学和心理学的有关理论分析高校薪酬激励机制建构的理论基础,对目前高校薪酬激励制度改革有重要启示。
- 王萍张宽裕
- 关键词：薪酬激励机制教师管理高校人力资源管理
- 旋挖钻机大三角变幅机构受力分析数学模型的建立被引量：2
- 2012年
- 应用理论力学、弹塑性力学和液体的弹性模量等相关理论与知识,对旋挖钻机大三角变幅机构各铰接点受力进行分析并建立了数学模型,为机械设计工程师在设计选型、校核、有限元分析边界条件计算、有限元运算结果分析校核以及优化设计等方面提供了理论参考。
- 高强秦爱国张宽裕李砚耕
- 关键词：旋挖钻机变幅机构弹塑性力学数学模型
- “海绵校园”理念在老校区建设中的应用研究被引量：1
- 2017年
- 我国目前雨水利用还处于起步阶段。在快速城市化背景下,武汉市各种水问题逐渐凸显:一方面城市内涝频繁发生;另一方面水环境质量下降,水资源供应紧张等问题。针对以上情况,基于"海绵城市"理念,我校启动了老校区"海绵校园"工程,本文以我校"海绵校园"实施方案为例,从规划理念、目标原则、方案利用等方面进行详细的阐述,以期对当前高校老校区"海绵校园"建设中面临的问题提供借鉴指导。
- 张宽裕刘清华杨超程周炳李波
- 关键词：雨水收集利用
- 管理者的人性观与人际关系被引量：2
- 2002年
- 人性是一个古老而又永恒的主题.人性观是管理哲学中的核心问题.管理者持何种人性观不仅影响其管理行为,而且还制约着管理者与被管理者的人际关系,最终决定着管理的效能.
- 王萍张宽裕
- 关键词：人际关系被管理者管理哲学人性观管理行为永恒
- 高科技企业人力资源管理现状探析——对武汉市关东工业园等高新技术开发区的抽样调查被引量：2
- 2003年
- 高科技企业在人力资源管理方面主要有 :竞争择优、使用激励、教育培训、定位升降、流动保障等措施。
- 王萍张宽裕
- 关键词：人力资源管理
- 在动态复杂的环境下企业管理的协同观被引量：13
- 2007年
- 协同论汲取了耗散结构理沦的观点,深刻揭示了非平衡系统从无序转化为有序的内在机制。从理论和实际的层面分析了协同论在现代企业管理中的普遍运用和重要启示,探明了在动态复杂的环境中,协同论是提高现代企业管理绩效和促进企业健康发展的行之有效的管理哲学和方法论。
- 王萍张宽裕
- 关键词：协同论自组织
- 知识经济时代大学生知识价值观的调查研究被引量：7
- 2002年
- 本项研究采用问卷法对知识经济时代大学生的知识价值观进行了调查研究,从中反映出大学生知识价值观的时代特征.
- 王萍张宽裕
- 关键词：个性心理特征知识价值观知识经济时代
- 人与组织匹配对组织功效的影响被引量：5
- 2008年
- 人与组织匹配是关于人与他们所工作的组织之间产生相容性的前因和后果的研究,实际上反映了影响人与组织匹配的相关因素。本文探讨了人与组织匹配与其影响变量之间的关系:人与组织匹配与雇佣过程的关系;人与组织匹配与个体层次的结果变量的关系;人与组织匹配与组织绩效的关系;人与组织匹配对构建和谐组织的影响。
- 王萍张宽裕
- 关键词：人与组织匹配
- 论网络意识形态及其特征被引量：47
- 2008年
- 网络社会是与现实社会相对应的虚拟社会。网络意识形态是基于虚拟的网络社会而产生的一种全新的意识形态,是网民看待网络世界的有机的思想体系,代表着网民的阶层利益,指导网民的"行动",并通过虚拟社会反作用于现实社会。研究网络意识形态及其特征具有重要的现实意义。
- 张宽裕丁振国
