李俊杰
- 作品数：10 被引量：52H指数：5
- 供职机构：中国地质大学发展研究中心（高等教育研究所）更多>>
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- “成人研究生”就业竞争力的缺失及其提升
- 2008年
- 随着高等教育的发展,在职人员考取研究生的比例有了较大增加,而这一部分"成人"研究生群体在就业过程中与其他学生相比则表现出基础竞争力不足,核心竞争力不强等许多欠缺,因此,高校应完善培养机制,注重差异化培养;同时要加强就业和心理辅导,帮助这一研究生群体准确定位,做好职业生涯规划,全面提升其就业竞争力。
- 蔡楚元李俊杰
- 关键词：成人就业竞争力
- 论成人教育的科学发展被引量：3
- 2008年
- 实现成人教育的科学发展,需要我们以科学的成人教育发展观"以学生为本,追求全面、协调、可持续发展"的内涵为指导,努力彰显好成人教育的"二个特性",努力处理好成人教育的"三种关系",努力实现好成人教育的"四个统筹"。
- 刘娟娟王林清李俊杰
- 关键词：成人教育科学发展观教育发展观
- 基于政府干预视角下的大学生就业问题分析被引量：5
- 2008年
- 大学毕业生的就业工作关系到国家和社会的稳定、繁荣与和谐,做好大学毕业生的就业工作需要政府、高校、市场和毕业生四方共同努力。本文通过分析我国高校毕业生就业中存在的问题和原因,基于政府干预的视角从就业政策、经济发展、市场服务和高校引导等方面提出了一些针对性的建议。
- 蔡楚元李俊杰
- 关键词：政府干预大学生就业
- 美国成人教育的特点及其对我国的启示被引量：7
- 2008年
- 美国成人教育具有教育理念人本化、教育管理自主化、教育体系多元化、教育手段现代化、教育发展法制化和教育目标终身化等特点,对于我国的成人教育具有一定的启示和借鉴意义。因此,我国的成人教育健康发展要注意回归成人教育成"人"的教育理念,建立开放的成人教育管理体制,培育多元化的成人教育体系,注重成人教育的法制化建设。
- 容东林徐宗顺李俊杰
- 关键词：成人教育
- 我国高校教师考核的问题及对策被引量：17
- 2007年
- 文章分析了我国高校教师考核中存在的一些问题和不足,提出了高校教师考核的“一个中心”、“两个观念”、“三个有利于”、“四项原则”和“五个把握”。
- 李俊杰蔡楚元
- 关键词：高校教师
- “社会化发展理论”视野中的大学生事务管理变革
- 爱里克森的“社会化发展理论”把人的发展看作是一个经过一系列阶段的连续过程，并认为每一个阶段都有不同的目标、任务和冲突。从“社会化发展理论”的、基本内涵出发，分析了它对我国当前大学生事务管理的内容、原则、目标、方法和体制等...
- 蔡楚元李俊杰
- 关键词：大学生事务管理管理变革
- 文献传递
- 成人教育学硕士生培养的理性思考与现实回归被引量：6
- 2009年
- 成人教育学硕士生"知识本位"的培养目标面临外在合理性与内在合法性危机,而且传统的培养模式导致教育功能弱化。因此,成人教育学硕士生的培养应采取"能力本位"的价值取向,实行开放的多元化的培养,回归成人教育学应用学科的特性。
- 罗国立李俊杰
- 关键词：成人教育学
- 由一个辍学初中生引发的思考
- 2008年
- 我是河南M镇第四初级中学三年级的班主任老师。2007-2008学年下学期开学半个月后，我班同学利华在网吧连续泡了三个通宵后被我发现，他感到很惭愧，说“太对不起您了”，同时毅然提出辍学，任由我苦口婆心地劝说都无济于事……亲眼看着一个本该在校继续接受义务教育的孩子离开学校，走向社会，笔者扼腕叹息。像利华这样没有接受完九年义务教育就辍学的青少年在我国尽管是少数，
- 罗国立李俊杰
- 关键词：辍学初中生九年义务教育班主任下学期
- 大学教师聘任制的多视角理性审视被引量：2
- 2008年
- 通过基于管理学、心理学、伦理学、组织行为学和教育学等多视角审视,大学教师聘任制作为一种冲突引发机制、竞争机制以及价值追寻机制,将会给大学带来管理理念、冲突类型和教师身份认同的转变,同时也会使公平、正义的伦理精神成为焦点,使大学精神面临挑战。因此,大学教师聘任制的改革和完善应注意树立和坚持学术价值导向,处理好三种关系并完善三种机制,以保证大学教师聘任制达成其应有的合理性和有效性。
- 李俊杰蔡楚元
- 关键词：大学教师教师聘任制
