武正林
- 作品数：16 被引量：99H指数：6
- 供职机构：南京工业职业技术学院更多>>
- 相关领域：文化科学政治法律经济管理更多>>
- 科学发展观与高职教育可持续发展被引量：6
- 2004年
- 科学发展观具有深刻的内涵及重要指导意义,为树立和落实科学发展观,高职教育必须坚持可持续发展。针对目前高职教育在建设发展中较普遍存在的问题,需要正确处理好可持续发展中的数量与质量、内涵与外延、当前与长远等关系。
- 武正林
- 关键词：高职教育科学发展观可持续发展
- 加拿大多伦多大学学生工作的特点及启示被引量：2
- 2007年
- 介绍了加拿大多伦多大学的基本情况,阐述了多伦多大学学生事务管理和服务工作的特点,探讨了多伦多大学学生事务管理和服务工作对我国高等教育工作的启示。
- 武正林
- 高职院校学生工作的重点和着力点探析被引量：6
- 2009年
- 本文提出应当把提升学生职业素质作为当前学生工作的重点．把提高学生的就业力作为当前学生工作的着力点，并通过大学生素质拓展、职业道德教育、工学结合、职业指导等具体措施和方法．探索高职院校学生工作的有效途径。
- 武正林张莉
- 关键词：高职院校就业能力
- 学生良好行为习惯养成刍议被引量：4
- 2008年
- 基于行为习惯是人在特定环境下重复作用形成的一种"行为定势",论述了在学生教育管理中良好行为习惯养成的重要意义,探讨了如何运用正强化巩固学生良好行为习惯、运用负强化矫正学生不良行为习惯的方式方法。
- 武正林
- 关键词：学生教育管理养成
- 浅谈高职院校学生工作的两级管理被引量：6
- 2005年
- 本文结合高职院校学生工作的实际,阐述了高职院校学生工作实行两级管理的必要性及具体做法,以及如何创建一流的学生工作.
- 武正林
- 关键词：两级管理高等职业院校学校管理办学模式
- 坚持就业导向增强高职人才培养的社会适应度被引量：17
- 2006年
- 就业导向是高职教育发展的必然选择。高职毕业生能否成功就业、长远发展，关键在于其与社会需求贴近的紧密度．在就业市场的认同度和对就业市场的适应度。近年来．南京工业职业技术学院在人才培养过程中．坚持就业导向，以“紧密度”、“认同度”和“适应度”的理念指导相关工作．使就业导向体现在学院工作的方方面面．成为贯穿学院人才培养过程始终的主线．大大提升了毕业生的就业竞争力，就业工作取得了显著成效。
- 武正林
- 关键词：高职教育发展就业导向适应度高职毕业生就业市场
- 开设就业与创业指导课势在必行被引量：1
- 2000年
- 武正林
- 关键词：就业指导课中等职业教育
- 关于高职院校开设职业指导课的思考与实践被引量：5
- 2007年
- 高职毕业生就业难的原因是多方面的，其主要原因是：学生对人才市场规则、就业的有关政策和就业的基本知识了解不够，缺乏就业的有关准备，缺乏对择业技巧的掌握，对就业市场的适应度比较低。为此，开设职业指导课，加强职业指导的针对性和实效性，提升高职毕业生的就业竞争力，是高职院校领导和教师应关注的重要问题。本文对开设职业指导课的目的和要求、主要内容和应该遵循的原则、教学重点和教学建议进行了论述。
- 武正林
- 关键词：高职院校职业指导课
- 反腐倡廉 长抓不懈
- 2003年
- 党风廉政建设关系党和国家的生死存亡。对反腐败斗争的态度问题,是检验党员干部有没有党性、讲不讲政治、是否真正践行"三个代表"重要思想的试金石。本文结合我院党风廉政建设和反腐败工作实际,阐述了做好此项工作的措施和体会。
- 武正林
- 关键词：党风廉政建设反腐倡廉
- 高职院校学生教育管理工作的思考与实践被引量：15
- 2009年
- 文章探讨了当前高职院校学生教育管理工作的目标、理念与原则,在此基础上提出建立立体交互、内容丰富的学生教育管理工作体系。
- 武正林张莉
- 关键词：高职院校学生教育管理
