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聂春晖

作品数:3 被引量:6H指数:1
供职机构:武汉理工大学更多>>
发文基金:湖北省高等学校省级教学研究项目更多>>
相关领域:文化科学经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇文化科学
  • 1篇经济管理

主题

  • 2篇师资
  • 2篇师资队伍
  • 2篇青年
  • 2篇青年教师
  • 2篇青年教师培训
  • 2篇教师
  • 2篇教师培训
  • 1篇三角带
  • 1篇三峡工程
  • 1篇江汉平原
  • 1篇高校
  • 1篇长江
  • 1篇长江三角
  • 1篇城市
  • 1篇城市带
  • 1篇城市群

机构

  • 3篇武汉理工大学
  • 1篇武汉市社会科...

作者

  • 3篇聂春晖
  • 2篇石国进
  • 1篇聂春晖
  • 1篇彭攀
  • 1篇李海婴

传媒

  • 1篇华中农业大学...
  • 1篇长江论坛
  • 1篇三峡大学学报...

年份

  • 2篇2005
  • 1篇1996
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
论荆江三角带经济发展策略被引量:1
1996年
近年来,长江流域经济发展并不平衡,这主要表现在:长江下游发展迅速,尤其是以上海为中心的长江三角洲,已经成为我国经济增长的热点地区。而相比之下,长江中游地区发展就较为缓慢,与发达地区差距有继续拉大的趋势。在这种情形下,构筑中部战略大支点,依托长江流域主通道,促进我国东中西部协调发展,减缓地区发展差距扩大趋势已成必然选择。这样,长江中游地区的发展与腾飞,便成为本地区乃至全国人民关注的焦点。而中游地区最具有发展潜力的区域应属长江与汉江交汇的主要辖联地区,具体说是从宜昌到黄石的长江沿岸地区及由襄樊至武汉的汉江流域地区所构成的荆江三角带。
李海婴彭攀傅波华聂春晖
关键词:三角带江汉平原长江三角城市带城市群三峡工程
关于作好高校青年教师培训工作的思考被引量:5
2005年
根据对某高校的问卷调查数据,分析了高校青年教师培训的现状,研究了高校青年教师的培训机制、氛围和系列培训形式,提出了高校青年教师培训的激励机制、制约机制和竞争机制,描述了有利于青年教师培训的良好氛围,提出了依次递进的四种培训形式。
石国进聂春晖杨昌庆
关键词:青年教师师资队伍
关于做好青年教师培训工作的思考
2005年
青年教师是学校教师队伍的战略后备队,是学校未来发展的栋梁。帮助青年教师树立远大的理想抱负,明确他们是学校发展的希望所在是我们的责任。学校争创一流,青年教师更要争创一流,我们要以成长、成才为出发点,做好青年教师的培训工作。
石国进聂春晖杨昌庆
关键词:青年教师师资队伍
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