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郑洁

作品数：1 被引量：6H指数：1
供职机构：浙江大学管理学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇就业

机构

  • 1篇浙江大学

作者

  • 1篇郑洁
  • 1篇韩洪云
  • 1篇梁海兵

传媒

  • 1篇南京农业大学...

年份

  • 1篇2013
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
农村已婚女性就业转移意愿与能力:一个经验检验被引量：6
2013年
已有的农村劳动力就业转移研究因未有效区分转移意愿与能力的差异而致实证分析存在样本选择偏误。本研究从转移意愿和能力两个维度对农村劳动力转移决策深入甄别的同时,运用实地调研数据定量研究农村已婚女性就业转移意愿与能力及其影响因素。研究表明:年龄是影响"有效转移""潜在转移"和"隐蔽转移"的农村已婚女性就业转移意愿与能力的重要因素;较高的受教育水平提高了农村已婚女性的工作预期而致其就业难度增加进而降低了其就业转移意愿。职业培训对农村已婚女性实现"有效转移"具有显著正向影响。家庭外出务工总人数对农村已婚女性就业转移具有显著的家庭"跟随"效应。村庄特征和子女教育是影响农村已婚女性"有效转移"的重要因素。
韩洪云梁海兵郑洁
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