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吴金柱

作品数:4 被引量:2H指数:1
供职机构:中国石油化工集团公司更多>>
相关领域:经济管理石油与天然气工程交通运输工程更多>>

文献类型

  • 3篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 2篇经济管理
  • 2篇石油与天然气...
  • 1篇交通运输工程

主题

  • 2篇油田
  • 2篇质量监督站
  • 2篇埕岛油田
  • 2篇监督站
  • 2篇工程质量
  • 2篇工程质量监督...
  • 2篇管线
  • 1篇质量管理
  • 1篇条例
  • 1篇团队
  • 1篇团队建设
  • 1篇团队精神
  • 1篇团结
  • 1篇团结统一
  • 1篇团体
  • 1篇团体意识
  • 1篇企业
  • 1篇企业管理
  • 1篇建筑
  • 1篇建筑工

机构

  • 4篇中国石油化工...

作者

  • 4篇吴金柱
  • 2篇杨卫明
  • 1篇石仁委
  • 1篇赵峰
  • 1篇赵峰
  • 1篇徐宏斌

传媒

  • 1篇石油工业技术...
  • 1篇中国造船
  • 1篇胜利油田党校...

年份

  • 2篇2008
  • 1篇2001
  • 1篇2000
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
埕岛油田油藏调整检测与评估
胜利埕岛海上油田自1993年正式开发至今,目前已建成平台近百座,海底管线、海底电缆各近200km。根据油藏调整方案,需要新打180多口井,新建22座新平台(包括一座中心平台),建成产能约100万t。这些新平台依托旧平台进...
杨卫明吴金柱赵峰
关键词:埕岛油田管线
文献传递
新条例与工程质量监督站的使命
2000年
石仁委吴金柱徐宏斌
关键词:建筑工程质量管理
团队建设与团队精神被引量:1
2001年
一个新的时代向我们迈着大步走来了。面对着价值观要求各不相同的人群,我们用怎样的方法使这个人群变成一支团结统一的员工队伍呢?深一层讲,如何从以往单纯的行为管理转变到思想管理上来,进而建立一种全新的企业文化,并努力使这种文化得到大多数员工的认同? 企业是一个人群组织,团队精神首先是一个组织问题,然后才是一个组织文化的问题。
吴金柱
关键词:团队精神团结统一企业团体意识企业管理工程质量监督站
埕岛油田油藏调整检测与评估被引量:1
2008年
胜利埕岛海上油田自1993年正式开发至今,目前已建成平台近百座,海底管线,海底电缆各近200km。根据油藏调整方案,需要新打180多口井,新建22座新平台(包括一座中心平台),建成产能约100万t。这些新平台依托旧平台进行生产,新建的平台上设置生产设施,产出液、电力和注水通过新建海底管线和电缆,依托老平台的处理系统和外输系统,进入整个系统。因此,要对已有平台、管线和电缆进行检测评估。 考虑到油藏调整规划方案中涉及的平台管线的服役状况,在利用这些已有设施前必须做下述工作:一是已建系统能力是否适应,即目前油、气、水、电等系统的能力是否满足埕岛油田生产的需要?需要对目前海上油田的油气集输管网、注水管网、电网、平台的油、气、水生产处理能力、变配电能力、自控系统能力、消防系统能力、油气加热能力、地面除砂能力等进行综合分析和评价;二是已建设施的寿命是否匹配?必须对平台上部设施、平台结构和海底管道进行全面地检验与评估;三是在检测评估的基础上,决定对现有设施的利用、更新改造或废弃新建提出具体建议。
杨卫明吴金柱赵峰
关键词:埕岛油田管线
共1页<1>
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