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张文杰

作品数:7 被引量:6H指数:2
供职机构:安阳钢铁集团有限责任公司更多>>
相关领域:经济管理机械工程社会学更多>>

文献类型

  • 6篇中文期刊文章

领域

  • 6篇经济管理
  • 1篇机械工程
  • 1篇社会学

主题

  • 5篇企业
  • 4篇资源管理
  • 3篇人力资源
  • 3篇人力资源管理
  • 3篇国有企业
  • 1篇选拔
  • 1篇人力资本
  • 1篇企业管理
  • 1篇企业人力资源
  • 1篇企业人力资源...
  • 1篇权益
  • 1篇人才选拔
  • 1篇人才资源
  • 1篇人才资源管理
  • 1篇主动性
  • 1篇资本
  • 1篇资产
  • 1篇资产流失
  • 1篇资源管理机制
  • 1篇股份

机构

  • 6篇安阳钢铁集团...

作者

  • 6篇张文杰
  • 2篇刘广炼
  • 2篇董峻
  • 2篇介清涛
  • 1篇司成军
  • 1篇李旺
  • 1篇王晓
  • 1篇胥友平

传媒

  • 4篇冶金信息导刊
  • 2篇河南建材

年份

  • 1篇2009
  • 1篇2008
  • 3篇2005
  • 1篇2003
7 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
如何应对企业人才的流失
2005年
我国的一些大中型国有企业的人才尤其是骨干人员的流失,给企业造成了巨大的损失。如何应对企业内部人才的流失,已经成为人力资源管理的一项越来越重的任务。
张文杰
关键词:企业人力资源国有企业人力资源管理
对新形势下做好企业办公室工作的思考被引量:2
2005年
国企改制是一次根本性的变革 ,它必将对企业制度、企业管理及企业员工等方方面面产生深远的影响。国有企业实行股份制改造的进程中 ,企业办公室也应该跟上时代发展的步伐。要不断创新工作方法 ,充分发挥主观能动性 。
胥友平张文杰刘广炼
关键词:企业管理国企改制股份制改造国有企业主动性
对国企人才资源管理的几点思考
2003年
人力资源管理中的人才资源管理是现代企业面临的一个重大挑战。国企中的人才资源管理需要不断进行观念创新 ,正确认识人才的流动 ,人才的识别选拔、人才的能上能下、人才的文化物质需求、人才的培育评价。
李旺张文杰介清涛
关键词:人才资源管理人才选拔国有企业
企业人力资源管理机制浅谈
2005年
人力资源,它所关注的是人的工作和工作的人。人力资源管理的目的是通过对人力资源的开发与管理,投资于人力,实现人力资本的升值,进而为企业创造更多的财富。
刘广炼王晓张文杰
关键词:企业人力资源管理人力资本财富
国有资产流失的现状、对策及前景被引量:2
2009年
国有资产流失,主要指运用各种手段将国有产权、国有资产权益以及由此产生的国有收益转化成非国有产权、非国有资产权益和非国有收益,或者以国有资产毁损、消失的形式形成流失。
董峻张文杰介清涛
关键词:国有资产流失国有产权权益
如何加强企业人力资源管理被引量:2
2008年
随着企业技改步伐的加快,企业已进入了快速发展的时期,同时,要适应当前日趋激烈的市场竞争,必须充分发挥人力资源管理的作用。
司成军张文杰董峻
关键词:企业人力资源
共1页<1>
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