徐少兵
- 作品数：9 被引量：31H指数：3
- 供职机构：长沙市委党校更多>>
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- “公推直选”:发展基层党内民主的新模式——对长沙市“公推直选”基层党组织成员试点工作的调查与思考被引量：3
- 2009年
- "公推直选"是新形势下扩大党内基层民主的一大创举,创新了候选人提名方式,实现了组织提名与群众提名相结合;创新了党内选举方式,引入了党内公开竞选机制;创新了书记产生方式,变间接选举为直接选举;创新了党管干部实现形式,突出了规则的制定和引导。
- 徐少兵周云华毛政相
- 关键词：公推直选基层党组织
- 平等互动彰显道德建设实效——长沙市开福区“相互提醒,相约文明”活动的调查与思考
- 2006年
- “相互提醒,相约文明”的公民道德建设实践特色鲜明,是一种意义重大的公民道德建设创新,它实现了:公民道德建设与社会主义市场经济的统一;公民道德建设社会性目的与主体性目的统一;公民道德建设先进性要求与广泛性要求的统一;继承道德优良传统与弘扬社会主义荣辱观时代精神的统一。对新形势下开展公民道德建设具有深刻启示。
- 彭民安周云华李超显徐少兵毛政湘
- 关键词：公民道德建设
- 打造党性教育的“长沙品牌”——关于开办建设刘少奇干部学院的调查与思考
- 2015年
- 刘少奇同志是我们党卓越的马克思主义理论家,为毛泽东思想的形成和发展作出了重大贡献。他对党的建设做出的最突出的成就是创建并身体力行了党性修养理论,这一论述成为加强党员干部党性教育的经典教材。在其故里开办建设刘少奇干部学院,打造全国有重大影响的党性教育特色基地,对于推进全面从严治党、始终保持党的先进性与纯洁性,具有重大而深远的现实意义。
- 徐少兵
- 关键词：党性教育红色资源
- 党的代表大会常任制:争论及其评析被引量：13
- 2003年
- 党的代表大会制度是我们党内政治生活中贯彻民主集中制原则的一项根本制度,同时也是充分发扬党内民主、保障广大党员在党内行使当家作主民主权利的一项根本制度保证。实行党的代表大会常任制,被认为是健全党的代表大会制度、把党内民主提高到更高水平的一项根本改革。近年来,理论界加强了对党代会常任制的研究,取得了许多成果,
- 徐少兵
- 关键词：代表大会制度代表大会常任制中国共产党党内民主
- 切实加强社会中介组织党建工作——基于长沙市的调查与思考被引量：8
- 2007年
- 对长沙市市属律师事务所、会计师事务所等社会中介组织党建工作的调查表明,近年来长沙社会中介组织党建工作取得了一定成效,但也存在不少亟待解决的问题。分析问题的成因,并提出五点对策建议。
- 长沙市党的建设研究会课题组周云华毛政相徐少兵
- 正确把握“三个代表”与“三个有利于”的历史传承关系
- 2003年
- “三个代表”重要思想的理论价值和实践意义可以在“三个代表”与“三个有利于”的历史传承关系中得到更好的理解和把握。“三个代表”与“三个有利于”一脉相承,具有深刻的内在一致性;同时,“三个代表”又是对“三个有利于”的深化和创新;从“三个有利于”到“三个代表”,是我们党在思想理论上的又一次历史性飞跃。
- 徐少兵
- 关键词：中国共产党
- 着力构建体现科学发展观要求的基层党建工作考评机制--基于长沙市的调查与思考被引量：5
- 2010年
- 探索及成效
2005年以来．长沙市对基层党建考评工作进行了积极探索．当年在全市范围组织了“三级联创”活动考评工作，从2007年起，将党建工作纳入全市绩效考核，逐步构建起特色比较鲜明的考评机制：一是以绩效考核为总揽，使基层党建工作由软任务转变为硬指标，提升了考评的权威性；
- 长沙市党的建设研究会课题组周云华毛政相徐少兵
- 关键词：基层党建工作考评机制
- 改革企业党内选举制度的成功实践——长沙东风药业有限公司“公推直选”党委班子成员的调查与思考
- 2009年
- 长沙东风药业有限公司"公推直选"党委班子成员,是迄今为止长沙市企业中惟一的"公推直选"基层党组织负责人试点,也是湖南省"公推直选"企业党委班子成员的首次探索。经过扎实工作,这一试点取得了圆满成功,给该企业带来了一系列新气象,也为改革企业党内选举制度、推进企业党内民主建设,提供了诸多启示。
- 周云华毛政相徐少兵
- 关键词：企业党委班子
