您的位置: 专家智库 > >

郑红芬

作品数:8 被引量:13H指数:2
供职机构:山东农业大学经济管理学院更多>>
相关领域:文化科学政治法律更多>>

文献类型

  • 8篇中文期刊文章

领域

  • 7篇文化科学
  • 1篇政治法律

主题

  • 3篇教学
  • 3篇高校
  • 2篇教学秘书
  • 2篇高校教学
  • 2篇高校教学秘书
  • 1篇大学本科
  • 1篇大学本科生
  • 1篇大学新生
  • 1篇党内
  • 1篇党内不同意见
  • 1篇党内民主
  • 1篇党员
  • 1篇党员权利
  • 1篇电算
  • 1篇电算化
  • 1篇学分
  • 1篇学分制
  • 1篇育人
  • 1篇预警
  • 1篇院校

机构

  • 8篇山东农业大学
  • 1篇山东工商学院

作者

  • 8篇郑红芬
  • 4篇蔡爱萍
  • 3篇张吉国
  • 2篇崔红
  • 1篇赵东苹
  • 1篇宋月鹏
  • 1篇查仲云
  • 1篇袁建华
  • 1篇周录英
  • 1篇牛红军
  • 1篇周玉玺
  • 1篇李强

传媒

  • 3篇中国管理信息...
  • 1篇黑河学刊
  • 1篇黑龙江教育(...
  • 1篇实验室科学
  • 1篇重庆科技学院...
  • 1篇管理观察

年份

  • 1篇2021
  • 1篇2019
  • 2篇2018
  • 1篇2017
  • 1篇2016
  • 1篇2012
  • 1篇2010
8 条 记 录,以下是 1-8
排序方式:
高校教学秘书工作的特点及素质要求之刍议被引量:4
2010年
高校教学秘书作为教学管理活动中最基层的实践者和服务者,直接参与教学管理工作,肩负着管理与服务的双重任务。分析高校教学秘书工作特点,结合其工作实际,对高校教学秘书应具备的素质提出了要求。
蔡爱萍郑红芬周玉玺
关键词:教学秘书
大学新生入学角色转变及应对措施被引量:3
2018年
大学一年级是入学新生继续教育的一个重要转折点。入学后角色的转换会给许多学生带来各种不适应的问题,其直接关系到大学生整个大学阶段的学习、生活以及未来的人生发展。文章主要从大学生心理、生活、学习等方面的转变入手加以剖析,提出大学新生角色转变的应对措施,以解决大学新生角色转变中的各种问题,促使新生顺利完成角色转变。
蔡爱萍张吉国郑红芬
关键词:大学新生角色转变
高校教学秘书队伍的现状及建设探讨——以山东某省属高校为例被引量:1
2019年
本文通过分析山东省某省属高校(以下简称A高校)基层教学管理队伍的现状,探讨了高校基层教学管理队伍建设的新思路,旨在促进基层教学管理人员综合素质的提升,提高教学管理工作的效率和能力,更好地服务育人,以期为学校教学管理水平提升打下坚实的基础。
查仲云宋月鹏周录英郑红芬
关键词:高校服务育人教学秘书
普通高等农业院校学分预警机制探究——以山东农业大学经济管理学院为例
2017年
学分预警机制是一项切实有效的管理模式,也是学院建设优良学风,保障教育质量的重要环节。文章结合山东农业大学经济管理学院的具体情况,从学院实施学分预警机制的实践出发,浅析了该机制在帮扶学习困难学生顺利完成学业方面取得的积极作用,并探讨如何在教学管理过程中不断探索创新,实现教学质量的不断提升。
蔡爱萍张吉国郑红芬
关键词:学分制帮扶事前监督
高校经管类专业融合型实验教学云平台建设探索被引量:2
2021年
直面高校经管类实验教学体系和平台建设中仍然普遍存在的严重滞后于人才培养需要、实验教学内容模式较为陈旧、难以有效对接优质实验教学资源等突出问题,着重围绕新时代对高校人才培养提出的新要求,探索建设全能性通用实验室建设,构建全新的“终端云桌面、软件云支撑”实验教学平台,加强实验教学与科学研究以及其他实验教学优质资源的深度融合与发展,以全面深化经管类专业实验教学体系改革,全面提升服务人才培养和科研活动等多方面的能力。
牛红军张吉国崔红郑红芬
关键词:实验教学改革融合型
山东农业大学本科生转专业现状分析及问题解决对策被引量:2
2018年
大学生转专业目的是让学生能够根据自己的特点和兴趣,自由地选择适合自己的专业去学习。但随着转专业体制的深化,产生越来越多的问题。本文通过调查和分析山东农业大学经济管理学院近五年学生转专业的结果,指出专业政策实施过程中出现的问题及相应的解决措施。
蔡爱萍郑红芬李强
关键词:本科生
会计电算化慕课建设的SWOT分析被引量:1
2016年
本文借助SWOT分析法分析了会计电算化课程进行慕课建设的内部资源态势和外部环境状况,具体从优势、劣势、机会和威胁四个方面进行了分析,并提出了会计电算化慕课建设的对策,具体内容包括四个方面,即:发挥优势因素、克服弱点因素、利用机会因素和化解威胁因素。
崔红袁建华郑红芬
关键词:会计电算化SWOT分析
切实保障党内不同意见者的权利
2012年
分析了1959年庐山会议对党内民主的破坏及其影响。从维护党员权利的角度提出了保障党内不同意见者的权利的措施。认为在党内出现意见分歧时,必须坚持"三不主义"、坚持不搞人身攻击;对按照组织程序提出不同意见者,要坚持"言者无罪"的原则;同时要不断提高领导人的民主素质,并建立健全党内不同意见者权利保障制度。
赵东苹郑红芬
关键词:党内民主党员权利权利保障
共1页<1>
聚类工具0