刘同江
- 作品数：9 被引量：3H指数：1
- 供职机构：中国石化胜利油田更多>>
- 相关领域：经济管理理学机械工程社会学更多>>
- 抽油机井井下储能节能器
- 一种抽油机井井下储能节能器，由变扣接头、油管悬挂器接头、承接器、弹簧筒、上储能弹簧、连接环、下储能弹簧、弹簧限位器和油管接头组成，抽油机井井下储能器设为圆筒形，其上端设有油管悬挂器接头，其下端设有油管接头，与弹簧筒螺纹连...
- 张国荣刘同江彭寿斌刘洋严锦根依秀惠高志斌
- 文献传递
- 便携式油井作业用水龙头
- 2007年
- 针对目前油井作业常用水龙头存在轴承容易压坏的问题,研制了一种便携式油井作业用水龙头。这种水龙头将中心管设计为直联式悬挂结构,中心管开有侧孔,其外周设计一个密封转动装置,并与水龙带相接。当管柱转动时,中心管可在密封转动装置内转动;当管柱上提时,轴承不承受解卡载荷,从而延长水龙头的使用寿命。该水龙头体积小,质量轻,安装使用方便。
- 韩书祥刘同江翟省杰
- 关键词：油井作业水龙头
- 上标准岗 干标准活 交标准井──胜利石油管理局孤岛作业212队“学标准、用标准”活动情况介绍
- 1999年
- 王树社刘同江高长团潘双其
- 全文增补中
- 优化企业培训机制 促进人力资源开发
- 2008年
- 人力资源是现代企业战略的核心资源,也是企业发展中至关重要的因素。培训作为开发企业人力资源的重要手段,通过不断提高企业员工的岗位技能和相关知识,为企业的持续发展注入源源不断的动力。员工培训机制主要包括:企业文化学习价值观理念;培训机制的制度化;多层次、多跑道的激励措施;竞争在培训机制中的运用。
- 刘同江韩秀凤李政忠
- 关键词：人力资源制度化激励机制
- 国有企业如何保护和调动员工的积极性被引量：1
- 2008年
- 员工的积极性对企业的发展产生极其重要的作用。通过对员工积极性的重要意义和具体体现进行分析,提出保护和调动职工积极性最重要、最有效的三条途径:一是要建立合理的经济收入分配机制;二是要提供能够实现个人价值的岗位;三是要建立根植于员工内心深处的企业文化体系。保护和调动员工积极性对于企业尤其是国有企业非常重要,任何一个以企业利益为重的管理者,也一定会把保护和调动员工积极性当作自己的重大职责。
- 李政忠刘同江韩秀凤
- 创新管理——创建名牌作业队伍
- 2003年
- 袁久民杨峰刘同江
- 关键词：教育培训创新管理
- 光的成因研究与分析被引量：2
- 2012年
- 文章以所学的原子物理学和电磁物理学原理做基础,分析了原子核结构及其电场作用的特点,推证了物质电场的存在,再通过对电子旋转电场的进一步研究,找到了物质电场与旋转电场之间的联系。从而建立了"电子的旋转电场以物质电场为载体并与物质电场叠加传播形成光波的数理模型"。
- 彭寿斌刘同江
- 关键词：电磁波
- 关于作业系统技能操作人员培训的思考
- 2008年
- 随着油田的不断发展和改革重组,对岗位技能操作人员素质的要求越来越高。以技师、高级技师为主体的技能人才队伍,在生产经营活动中发挥着不可替代的突出作用。通过探索研究技能操作人员的培养途径和办法,可望对发挥其专业知识全面、操作技能娴熟、基层工作经验丰富的优势和稳定技术工人队伍起到一定的促进作用。
- 刘同江
- 关键词：井下作业
- 抽油机井井下储能节能器
- 一种抽油机井井下储能节能器，由变扣接头、油管悬挂器接头、承接器、弹簧筒、上储能弹簧、连接环、下储能弹簧、弹簧限位器和油管接头组成，抽油机井井下储能器设为圆筒形，其上端设有油管悬挂器接头，其下端设有油管接头，与弹簧筒螺纹连...
- 彭寿斌张国荣刘同江刘洋严锦根依秀惠高志斌
- 文献传递
