杜工会
- 作品数：17 被引量：27H指数：3
- 供职机构：郑州煤炭工业集团有限责任公司更多>>
- 相关领域：矿业工程经济管理环境科学与工程金属学及工艺更多>>
- 焦煤集团“双认指标”管理模式的创新与实践
- 2002年
- 在企业建立现代企业制度的形势下 ,通过对企业内部考核机制的分析 ,提出了符合企业实际的“双认指标”管理模式 ,在实践中取得显著效果。
- 杜工会
- 推进煤炭老企业改革改制的探索与研究
- 2004年
- 煤炭是我国的基础能源,煤炭工业在我国国民经济中的地位和作用十分重要.当前,国内煤炭企业正在两极分化,一方面,一些老煤炭工业基地正面临着资源枯竭、生产萎缩、社会负担沉重的困境;另一方面,一些新兴的大型、特大型煤炭企业正蓬勃发展.面对严峻的形势,积极探索煤炭老企业改革改制的途径,不仅有利于解决老矿区存在的深层次矛盾,还将对促进煤炭老企业的发展,维护老矿区社会的稳定产生重要影响.
- 杜工会
- 关键词：煤炭企业煤炭工业社会负担资源枯竭
- 落实讲话精神 加强作风建设 推动百年老企业又好又快发展
- 2007年
- 杜工会
- 关键词：干部作风干部队伍教育活动党员
- 对得起奉献者:焦煤集团的核心价值观
- 2007年
- 杜工会
- 关键词：核心价值观价值观体系文化
- 提高煤矿供电网络的自然功率因数 减少电能损耗
- 2003年
- 针对焦煤集团矿区的大部分用电设备的自然功率因数都较低 ,设备老化 ,吨煤能耗增大等问题。介绍了提高煤矿供电网络自然功率因数的方法 ,实践证明方法可行 ,效果显著。
- 杜工会
- 关键词：自然功率因数节能用电设备
- 矿井通风系统的节能措施被引量：3
- 2004年
- 针对焦煤集团矿区通风系统的能耗较大的原因和特点 ,介绍了矿井通风系统的节能措施 ,侧重分析了矿井通风系统电耗较高的原因 ,主扇风机的运行特性以及各种节能措施。
- 杜工会
- 关键词：通风系统主扇风机运行特性节能
- 煤矿企业建立安全生产长效机制的办法和途径
- 2009年
- 介绍了郑煤集团通过开展工作面瓦斯、水害、顶板"三项评价"、安全隐患监控闭环管理,狠抓区队安全基础管理、班组安全网络建设等举措,建立煤矿企业自上而下自我约束、自我完善的安全生产长效机制实践。
- 杜工会张明剑
- “集中+就地”无功补偿在矿区供电网络中的应用及节能分析
- 2003年
- 主要介绍了焦煤集团矿区供电网络采用“集中+就地”无功功率补 偿方式的方案、补偿容量的确定,并对节能效果进行了详细的分析。
- 杜工会
- 关键词：无功补偿节能
- 焦作煤业集团工资管理机制的改革与创新
- 2002年
- 杜工会
- 关键词：平均主义资金运作效率
- 煤层底板含水层注浆改造技术在焦作矿区的应用被引量：8
- 2004年
- 文章根据焦作矿区水文地质条件极其复杂、突水频繁、水害威胁严重的实际情况分析了煤层底板含水层注浆改造的必要性和可行性,阐述了实施煤层底板含水层注浆改造技术的基本内容及工程应用实践,取得显著经济效益和社会安全效益。
- 杜工会
- 关键词：煤层底板含水层注浆改造注浆材料
