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王莉莉

作品数:2 被引量:2H指数:1
供职机构:河南工程学院基础部更多>>
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文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇语言文字

主题

  • 2篇英语
  • 2篇院校
  • 2篇职高
  • 2篇高职
  • 2篇高职高专
  • 2篇高职高专院校
  • 2篇高专
  • 2篇高专院校
  • 1篇大学英语
  • 1篇英语分级
  • 1篇英语教师
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效评估
  • 1篇绩效评估体系
  • 1篇教师
  • 1篇教学
  • 1篇教学模式
  • 1篇分级教学

机构

  • 2篇河南工程学院

作者

  • 2篇王莉莉

传媒

  • 2篇河南教育(高...

年份

  • 2篇2007
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
高职高专院校英语教师绩效评估体系应用研究被引量:1
2007年
构建并完善高职高专英语教师评价指标体系,正确应用高职高专英语教师评价指标体系,客观地对英语教师绩效进行评价,是衡量英语教师政治修养、教学效果、科研能力等综合素质的有效途径,这对于提高高职高专英语教学质量,调动教师教学积极性,促进人事制度、分配制度改革,具有重大意义。
王莉莉
关键词:高职高专英语教师绩效评估
高职高专院校英语分级教学模式探析被引量:1
2007年
英语分级教学是按学生英语水平分级组织教学,因人施教。目前英语分级教学虽然取得了一定成果,但是还存在诸如班级学生流动性大、管理难等问题。解决上述问题仍需全体英语教师群策群力,共同探讨分层次教学相关问题,积极为大学英语分层次教学谋求更加完善的教学思路。
王莉莉
关键词:高职高专大学英语分级教学
共1页<1>
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