胡侠
- 作品数：4 被引量：16H指数：2
- 供职机构：中国医科大学更多>>
- 相关领域：医药卫生文化科学政治法律更多>>
- 建设职业化的医学管理创新人才队伍被引量：1
- 2007年
- 胡侠宋禾
- 关键词：卫生管理管理队伍职业化
- 培养跨世纪医用人才初探被引量：6
- 1997年
- 为尽快提高我校教学、科研、医疗、管理工作的质量、水平和能力，保证医院建设后继有人，我校要在２０００～２０１０年为基础医学院和各附属医院培养５名有国际影响的学者；５０名国内知名学者；１００名各学科的业务骨干，即“五五一”人才工程。具体做法是：（一）制定选择条件；（二）组织选拔；（三）培养目标；（四）计划实施；（五）动态管理。通过这种方式快速培养人才，既适应医院改革和学校发展的需要，也调动了广大医务人员的积极性。
- 屈年贺张岚胡侠国晓堂
- 论激励机制在医院人才管理中的作用被引量：7
- 2007年
- 随着我国市场经济体制的建立和医院保障制度的实行,各级医院要在市场经济竞争中寻求生存和发展,就必须深化改革,更新观念,质量效益靠的是医院综合实力的竞争,而综合实力的竞争归根结底是人才的竞争。建立相应的激励机制来激发人才的热情,调动人才的积极性和主动性,全面促进医院的整体发展,更好地服务于社会。
- 胡侠李丹
- 关键词：激励机制
- 高等院校知识产权保护的现状及对策被引量：2
- 2007年
- 在知识经济时代,知识产权保护在推动经济社会发展中具有十分重要的作用。当前,高等院校知识产权保护工作存在不少问题。探索如何强化全体公民特别是高校师生知识产权保护意识,是一项非常重要的课题。要采取切实可行措施,全方位加强知识产权保护。
- 胡侠宋禾
- 关键词：知识产权保护
