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邱玮: 作品数：20 被引量：168H指数：6; 供职机构：南开大学旅游与服务学院更多>>; 发文基金：国家自然科学基金中央高校基本科研业务费专项资金国家社会科学基金更多>>; 相关领域：经济管理文化科学一般工业技术自动化与计算机技术更多>>

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信息化对新型城镇化的影响分析被引量：13: 2014年; 城镇化水平与健康程度是国家现代化的重要标志。在信息化影响背景下,质量信息、产品质量与生产效率同步提高,对城镇化建设中的资源、资金、技术、知识与人口的配置与流动表现出极强的再组织性,引发社会生产、分配与交换变革,进而对城镇化经济、社会、文化与空间结构等产生深远影响。深入理解信息化对城镇化建设影响的现状、机制与局限,有利于科学引导信息化与城镇化相融合的新四化建设。; 于海波邱玮; 关键词：信息化城镇化城市管理智慧城市

国外员工品牌化行为研究进展评介被引量：5: 2012年; 消费者对品牌的感知和信任常常来源于员工的行为。本文针对员工品牌化行为这一主题,对相关的最新研究成果进行了系统的回顾和梳理,区分静态和动态两种视角分析了员工品牌化行为的基本内涵,介绍了有关员工品牌化行为构成维度的主要模型及其学术贡献,归纳了驱动员工品牌化行为的组织文化、培训、激励、沟通四种因素,并总结了有关员工品牌化行为形成过程的主流观点,最后,提出了该领域的未来研究方向。; 邱玮白长虹

服务交互质量对消费者品牌态度的影响机制研究被引量：3: 2012年; 文章基于保险行业进行了实证分析,结果表明,服务交互质量通过对认知品牌态度和情感品牌态度的影响,最终对消费者行为意向产生作用。其中,人际交互质量对于认知和情感品牌态度的影响同等重要,而非人际交互质量对认知品牌态度的影响更大。; 邱玮

探索式和开发式市场创新的作用机理及其平衡被引量：58: 2013年; 鉴于市场创新对于企业发展的重要性及已有研究的不足,在界定市场创新概念和特征的基础上,区分探索式和开发式两种创新方式,遵循行为/能力-地位-绩效的理论逻辑,构建以市场创新(探索式和开发式)-地位(低成本优势和差异化优势)-绩效为主线的概念模型,分析不同创新方式的作用机理;基于配置理论提出市场竞争强度的调节作用,从交互和匹配的双重视角重点阐释两种方式的二元平衡关系;基于297家中国企业的调研数据,利用多元层级回归检验研究假设。研究结果表明,探索式和开发式两种市场创新方式均显著提升企业绩效,但是作用机理不同,前者主要促进差异化优势,后者主要建立低成本优势;市场竞争强度正向调节探索式创新与绩效的关系,负向调节开发式创新与绩效的关系;与技术创新一样,市场创新的两种方式也存在二元平衡,具体表现为探索式和开发式市场创新正向交互影响绩效。因此,企业在进行技术创新的同时也要重视市场创新,根据不同的市场环境侧重选择合适的创新方式,并学会合理分配资源,避免追求单一创新方式的负面效应。; 张峰邱玮; 关键词：开发式绩效

中国旅游消费者权力量表构建与有效性检验被引量：8: 2014年; 近年来,随着交易中消费者影响力的不断增强,对消费者权力的研究迫切需要深入和丰富。本研究借鉴以往消费者权力理论,利用扎根理论方法进一步解构权力的维度,并在此基础之上编制量表的测量题项。通过专家评价、题项分析和探索性因子分析,开发了消费者权力测量量表,应用验证性因子分析、分层回归和结构方程对量表的各项效度进行了检验。本文不仅为今后消费者权力的研究提供了有效的测量工具,而且检验了消费者权力的实际效用,为消费者权力理论提供了实证支撑。; 吕兴洋徐虹邱玮; 关键词：量表开发效度检验参与权

基于员工视角的服务品牌内化过程及其实证研究被引量：6: 2012年; 员工是消费者感知和信任品牌的重要来源。本文基于员工视角探讨服务品牌的内化过程,通过引入心理学、社会学等领域下的内化观点,提出了认知、交换、关系三种内化机制,并以82家服务企业的467名员工为样本进行实证研究。结果表明,三种机制均存在于服务品牌内化过程中,其中组织文化协同、组织内部沟通在三种机制中均起到了积极的作用;高层领导参与只在交换与关系机制中有显著的影响;品牌培训在关系机制中没有显著影响,而品牌激励却在关系机制中影响显著,此外,与传统的态度—行为理论相区别的是,在三种机制下,员工的参与意识并不总是发生于行为之前,而是在不同情境下产生不同的效果。这些结论对于服务企业的品牌建设工作提供了有价值的启发与借鉴。; 邱玮白长虹; 关键词：品牌内化

水平营销：从产品中心到价值创新: 2005年; 纵向思维从假设开始依据逻辑解决问题，而横向思维则是对问题本身提出质疑、重构问题，它并不急于解决问题，而是倾向于换个角度观察事物。; 白长虹邱玮; 关键词：营销纵向思维横向思维

旅游企业员工品牌化行为的形成机制--来自美国奥兰多迪斯尼度假村的实证研究: 员工行为是旅游者关于旅游品牌认知和信任的重要来源。本研究从企业内部视角出发，聚焦于员工品牌化行为这一主题，以美国奥兰多迪斯尼度假村为案例，通过员工访谈和问卷调研相结合的实证研究，分析了旅游企业员工品牌化行为的形成机制。实...; 邱玮尚雨朦