靳友强
- 作品数：3 被引量：16H指数：1
- 供职机构：临沂市沂水中心医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 人事制度改革与医院发展的关系
- 2000年
- 卫生改革已经走过了20多年的历程,人事制度的改革却未曾有实质上的突破,在很大程度上影响、制约着卫生事业其他方面的改革。因此,卫生事业的改革,人事制度改革必须先行,这是医院深化改革不可逾越的重要环节。 1 人事劳动用工制度改革的政策支持和实践经验 2000年是卫生事业单位改革选人、用人和分配制度的重要一年。在深入调查研究和局部试点的基础上,人事部和卫生部经过充分酝酿,卫生事业单位人事制度改革方案即将出台。这是卫生改革过程中的又一个里程碑。
- 徐立德刘淑本靳友强
- 关键词：人事制度改革劳动用工制度医疗保险制度
- 对目前单病种限价医疗及其核算的探讨被引量：15
- 2004年
- 靳友强徐立德黄松香
- 关键词：单病种
- 诚信——医院管理新思路被引量：1
- 2002年
- 随着经济的发展、社会的进步、疾病谱的变化和生活水平的提高,人们对医疗保健的需求也有了相应的提高.而医院实行分类管理以及加入WTO后,医疗市场的竞争程度更加激烈.医疗市场竞争中的主体--医院应该认识到,诚信管理有其在抓管理、促效益方面的现实意义.
- 靳友强徐立德邱爱章
- 关键词：医院管理诚信
