您的位置： 专家智库 > >

于凤霞

作品数：8 被引量：73H指数：3
供职机构：中国人民大学更多>>
发文基金：国家自然科学基金更多>>
相关领域：经济管理社会学更多>>

合作作者

文献类型

  • 3篇期刊文章
  • 2篇学位论文

领域

  • 4篇经济管理

主题

  • 2篇信任
  • 2篇团队
  • 1篇代理
  • 1篇代理理论
  • 1篇新古典
  • 1篇新古典理论
  • 1篇信任关系
  • 1篇信仰
  • 1篇学习型组织
  • 1篇学者
  • 1篇团队学习
  • 1篇企业
  • 1篇准租
  • 1篇准租金
  • 1篇租金
  • 1篇组织学习
  • 1篇委托代理
  • 1篇委托代理理论
  • 1篇西方学者
  • 1篇利益相关者

机构

  • 5篇中国人民大学
  • 1篇深圳证券交易...

作者

  • 5篇于凤霞
  • 2篇温承革
  • 1篇段盛华

传媒

  • 1篇经济管理
  • 1篇中国软科学
  • 1篇山西财经大学...

年份

  • 1篇2004
  • 3篇2003
  • 1篇2001
共 8 条 记 录，以下是 1-5
全选 清除 导出
排序方式：
学习型组织——西方学者研究综述被引量：32
2003年
文章对西方学者有关学习型组织的研究进行了总结 ,以便于学者的进一步研究及其在管理实践中的应用 ,内容主要包括学习型组织的界定。
于凤霞温承革
关键词：学习型组织组织学习
信仰及其体系重构
于凤霞
跨职能团队中的信任与控制问题研究
随着企业所处商业环境的迅速变化、新型组织形式的出现，有关组织信任与控制问题引起了包括社会学、组织管理学、组织行为学乃至心理学等诸多领域大量学者的兴趣与关注。本文以跨职能团队为研究对象，以影响跨职能团队中信任培养的因素、团...
于凤霞
关键词：跨职能团队
供应链企业信任关系的培育途径被引量：37
2003年
随着经济的全球化,企业间的竞争已经变为供应链间的竞争,而供应链的竞争能力很大程度上建立在供应链企业间的信任基础之上的。本文认为通过团队学习可以培育企业间的信任关系,并提出了一个团队学习和信任关系的互动模型。
温承革于凤霞
关键词：企业信任关系供应链管理团队学习互动模型
利益-风险分配模型:公司治理的理论前提
2003年
本文综述了新古典理论、委托代理理论和不完全合同理论及Zinglas的“准租金”概念分析公司治理的理论前提;在此基础上指出,公司治理的理论前提不仅要解决已经创造出来的准租金的分配,还要解决如何才能尽可能地通过约束条件让合约双方尽力创遣准租金/企业价值。本文认为,公司治理的本质和理论前提是:指导(相应利益方)企业准租金(或利益/公司价值)分配和企业风险分配进行事后谈判的一系列约束条件。本文还分析了利益—风险分配模型与现有理论模型之间的关系。
段盛华于凤霞
关键词：公司治理准租金利益相关者新古典理论委托代理理论
全选 清除 导出
共1页<1>
聚类工具0