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时云

作品数:10 被引量:1H指数:1
供职机构:辽宁大学更多>>
发文基金:辽宁省教育厅人文社会科学研究项目更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 5篇会议论文
  • 4篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 8篇文化科学

主题

  • 6篇高校
  • 4篇档案
  • 4篇社会
  • 2篇人事
  • 2篇人文
  • 2篇社会科学
  • 2篇社会科学研究
  • 2篇团队
  • 2篇评价指标
  • 2篇科研团队
  • 2篇高校科研
  • 2篇高校科研团队
  • 2篇高校人文
  • 1篇档案工作
  • 1篇档案工作者
  • 1篇档案管理
  • 1篇档案学
  • 1篇信息革命
  • 1篇学社
  • 1篇哲学社会

机构

  • 10篇辽宁大学

作者

  • 10篇时云
  • 4篇赵中洲
  • 3篇郭莹
  • 1篇周欣

传媒

  • 2篇兰台世界(上...
  • 1篇黑龙江教育(...
  • 1篇档案与社会
  • 1篇2011中国...

年份

  • 1篇2017
  • 2篇2011
  • 3篇2009
  • 2篇2006
  • 1篇2004
  • 1篇2003
10 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
信息革命与档案沿革——浅议科技研究与档案承载媒介变更的关系被引量:1
2006年
信息革命就是信息载体的革命,应用于档案界,称之为档案载体革命,所以本文的档案沿革主要指的也是档案载体的沿革。
时云
关键词:信息革命
中美档案学(协)会之比较
2003年
档案工作者学(协)会是一种群众性的专业组织,大多成立于二次世界大战以后,有全国性和地方性两种。会员情况有很大差别,有的只吸收个人会员,有的也吸收机构(团体)会员。
时云
关键词:档案学档案工作者个人会员团体
高校哲学社会科学研究评价指标体系的构建--以省属高等学校为例
为鼓励、引导广大高校科研工作者积极投身哲学社会科学研究,同时又能科学、合理的量化出他们在不同形式科研活动之间的差异,建立高校哲学社科研究评价指标体系成为摆在省属高等学校科研管理部门面前亟待攻克的重要课题。文章提出了高校哲...
时云
关键词:哲学社会科学
文献传递
高校人文社会科学研究评价指标体系的构建——以辽宁省属高等学校为例
文章提出了高校人文社科研究评价指标体系要达到多出精品、百花齐放、分类量化、各展所长的构建目标和坚持科学性、长效性、可操作性、普遍适用性、政策导向性的构建原则。从科研项目、科研成果、科研奖励三个方面,按照评价对象在科研活动...
时云郭莹
关键词:人文社会科学研究
文献传递
我国人事档案社会化管理新探
该文除序言、结束语以外共分三大部分,主要内容如下:第一部分是人事档案的历史回顾及现实成就,共分三个方面.第一个方面简要介绍了人事档案的涵义、特点、作用及与人事工作的密切联系;第二个方面对建国前各个历史时期的人事档案和人事...
时云
关键词:人事档案社会化
文献传递网络资源链接
论高校科研团队的建设
随着科学技术的进步和发展,科研团队这种组织形式日益成为高校人才培养和科研创新的主要载体。在分析了高校科研团队队伍建设中存在的几个问题的基础上提出了加快高校科研团队建设的几点策略。
赵中洲时云郭莹
关键词:科研团队
论高校科研团队的建设
随着科学技术的进步和发展,科研团队这种组织形式日益成为高校人才培养和科研创新的主要载体。在分析了高校科研团队队伍建设中存在的几个问题的基础上提出了加快高校科研团队建设的几点策略。
赵中洲时云郭莹
关键词:科研团队
文献传递
发掘科技档案现实价值 提高科研管理者服务意识
2006年
时云
关键词:科技档案管理社会服务为现实服务
建立以质量为导向的高校人文社科科研评价指标体系研究
2017年
建立以质量为导向的高校人文社科评价指标体系是引导教学、科研人员沿着优化、精良、高效的科研道路前行,营造良好学术环境,提升科研学术质量的必然要求。本文从科研项目与经费、研究成果、科研奖项、科研交流四个方面,在科研指标分级、分类评定的基础上,按照考核对象在科研活动中所承担的角色以及完成的工作,将各项分值相加得到综合总分,以此来评价教师、科研人员的基本科研工作业绩。
时云赵中洲周欣
注重高校青年科研管理干部队伍素质培养提高贯彻落实科学发展观能力
本文主要从高校科研管理工作贯彻落实科学发展观的大局出发,论述如何通过增强高校科研管理干部队伍素质来提高他们贯彻落实科学发展观的能力。以发展的眼光不断提高政治素质、业务素质、文化素质,以端正高尚的职业操守升华以人为本的服务...
时云赵中洲
关键词:科研管理人事制度科学发展观
共1页<1>
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